贾汪区2012年公务员年报统计工作顺利完成
1月30日,贾汪区2012年度公务员年报统计工作顺利完成,并通过市局审核。为做好公务员年报统计工作,贾汪区人力资源和社会保障局做到“思想高度重视、方式灵活创新、审核严格细致”,保证了统计工作高质高效完成。
一是思想高度重视,及时安排部署。全市公务员年报统计工作部署会后,贾汪区迅速贯彻落实,制定工作计划,并召开了全区公务员年报统计工作会议进行安排部署。
二是创新统计方法,提高工作实效。针对部分单位公务员年报统计工作是新人接手,对人员信息掌握不准确、年报系统操作不熟练等问题,区人社局与组织部根据年报统计系统,设计了公务员信息采集表,采集表包含了各单位公务员数量变化情况、人员基本信息、奖惩考核等多个方面,每栏设置了下拉选择菜单和填表提示,做到了格式统一、操作简单、信息全面,有效提高了统计效率和统计质量。
三是严格细致审核,确保信息准确。贾汪区人社局对年报统计工作细致审核、严格把关,逐一核实公务员基本信息、各单位数量变化情况、奖惩考核培训情况等,确保上报信息准确无误。