客服热线:0755-8882 8155

nbspnbsp芳桥街道办事处污水改造工程招标公告

Admin - admin 于2022年07月02日发表  

1、招标条件

本招标芳桥街道办事处污水改造工程由 相关部门 批准建设,招标人为宜兴市芳桥街道办事处,建设资金来自自筹。项目已具备招标条件,现对该项目的施工进行公开招标。

2、项目概况与招标范围

2.1工程地点:宜兴市芳桥街道;

2.2工程规模:/;

2.3招标范围和内容:清单范围内所有内容;                                        

2.4合同估算价:约 32.9  万元;

2.5工期: 30日历天;计划开工日期:2022年5月8日,竣工日期:2022年 6月7 日;

2.6质量标准:合格;

2.7标段划分:1个标段

3、投标人资格要求

3.1投标人须具备市政公用工程施工总承包叁级及以上资质,并在人员、设备、资金等方面具有相应的施工能力。

3.2投标人拟派项目负责人须具备市政工程专业贰级及以上注册建造师资格,且具备有效的安全生产考核合格证书。

3.3拟派项目负责人不得担任其他在建工程项目的项目负责人。

3.4本次招标不接受联合体投标。

3.5本项目共1个标段,每位投标人可对该1个标段进行投标。

3.6资格审查条件:

3.6.1具有独立订立合同的能力;

3.6.2未处于被责令停业、投标资格被取消或者财产被接管、冻结和破产状态;

3.6.3企业没有因骗取中标或者严重违约以及发生重大工程质量、安全生产事故等问题,被有关部门暂停投标资格并在暂停期内的;

3.6.4企业的资质类别、等级和项目负责人注册专业、资格等级满足招标公告要求;

3.6.5以联合体形式申请资格审查的,联合体的资格(资质)条件必须符合要求,并附有共同投标协议;  

3.6.6企业具备安全生产条件,并取得安全生产许可证(相关规定不作要求的除外);

3.6.7投标人持有《宜兴市建设领域民工工资保障金管理手册》或宜兴市建管处(或市政处)盖章确认的《无锡市建设工程施工企业交纳民工工资支付保证金工作联系单》或免交农民工保证金的证明或《缴纳民工工资保障金承诺书》(格式见招标文件)。

3.6.8符合法律、法规规定的其他条件。

3.7投标人不得存在下列情形之一:

3.7.1为招标人不具有独立法人资格的附属机构(单位);

3.7.2为本招标项目的监理人、代建人、项目管理人,以及为本招标项目提供招标代理、设计服务的;

3.7.3与本招标项目的监理人、代建人、招标代理机构同为一个法定代表人的,或者相互控股、参股的;

3.7.4与招标人存在利害关系可能影响招标公正性的;

3.7.5单位负责人为同一人或者存在控股、管理关系的不同单位;

3.7.6处于被责令停业、财产被接管、冻结和破产状态,以及投标资格被取消或者被暂停且在暂停期内;

3.7.7因拖欠工人工资或者发生质量安全事故被有关部门限制在招标项目所在地承接工程的;

3.7.8投标人近3年内有行贿犯罪行为且被记录,或者法定代表人有行贿犯罪记录且自记录之日起未超过5年的。

3.7.9投标人正被人民法院列为失信被执行人的(详见苏信用办[2018]23号)。

3.8符合法律法规规定的其它要求。

4.投标报名及招标文件的获取

4.1获取招标文件的时间和方式:2022年5月 10 日至2022年5月16日(双休日除外)上午8:00至11:00时,下午13:00至16:30时。凡有意参加投标者拟派经办人携下列4.2条资料前往江苏春为全过程工程咨询有限公司(宜兴市沧浦路56号三楼)。招标文件售价人民币300元。

4.2报名须提供的资料:①介绍信或授权委托书、②授权委托人身份证、③授权委托人近6个月任意连续三个月投标单位为其办理的社保交费清单(指2021年10月-2022年3月任意连续三个月,法定代表人不需提供)④建筑工程专业贰级及以上注册建造师执业资格注册证书及安全生产考核合格证书、⑤安全生产许可证、⑥投标人持有《宜兴市建设领域民工工资保障金管理手册》或宜兴市建管处(或市政处)盖章确认的《无锡市建设工程施工企业交纳民工工资支付保证金工作联系单》或免交农民工保证金的证明或提供《缴纳民工工资保障金承诺书》、⑦法定代表人身份证明书、⑧营业执照、⑨资质证书

4.3投标保证金:报名时须交投标保证金3000元(要求投标人在报名前须打入以下账户,并且缴纳投标保证金时需备注缴纳投标单位的名称以及报名的工程简称)

接收单位:江苏春为全过程工程咨询有限公司宜兴分公司

开户银行:农商行宜兴营业部

账 号: 3202***********1022124

交纳形式:本票、银行汇票(不接受其他形式的投标保证金),开标当天投标人需在交验投标保证金收据后方可参加投标。

4.4答疑:详见招标文件。

5.投标文件的递交

5.1投标文件递交的截止时间为2022年5月18日13时30分,地点为:宜兴市芳桥街道办事处第二会议室。

5.2逾期递交的或者未递交至指定地点的投标文件,招标人不予受理;

5.3开标时符合性审查原件资料:①法定代表人身份证明书;②授权委托书;③授权委托人身份证和近三个月投标单位为其办理的社保缴费清单(指2021年10月至2022年3月任意连续三个月,法定代表人无需提供,如授权委托人同时为投标项目负责人则不需提供);④营业执照(副本);⑤资质证书(副本);⑥注册建造师证书及《施工企业项目负责人安全生产考核合格证》B证及近三个月投标单位为其办理的社保缴费清单(指2021年11月至2022年4月中任意连续三月);⑦企业持有《宜兴市建设领域民工工资保障金管理手册》或宜兴市建管处(或市政处)盖章确认的《无锡市建设工程施工企业交纳民工工资支付保证金工作联系单》或免交农民工保证金的证明或《缴纳民工工资保障金承诺书》(格式见招标文件);⑧安全生产许可证;⑨ 投标保证金收据。

注:法定代表人或其授权委托人出席开标会。

6、 资格审查

本次招标采用资格后审方式进行资格审查,资格评审标准详见招标文件第三章。

7、评标办法。

本次招标采用采用合理低价法。评标细则详见招标文件。

8、其它

8.1企业资质动态监管不合格被锁定并进入整改期的,自锁定之日起不得以合格资质参加本工程投标(以江苏省兼职市场监督与诚信信息一体化平台查询为准)。

8.2如资格证明材料在年检期间需要行政主管部门出具证明的,证明内容必须明确其有效性,如同意延期至*年*月*日有效,同意继续有效,本证明有效期10天等。未标明有效期的,统一按出具证明之日起10天内有效。标明有效期的,不得超过30天,标明的有效期如超过30天的,在出具证明之日起30天内有效,超出30天时不予认可。如证明内容模棱两可、含糊不清的,如正在办理中等,不予认可。

8.3 请潜在投标人密切关注、严格执行宜兴市疫情防控健康管理措施要求,充分考虑完成上述程序所需时间,不能在提交投标文件截止时间前参加报价的投标人,由此所造成的风险及损失,由投标人自行承担。同时,为确保新冠肺炎疫情防控期间我区公共资源交易活动平稳有序开展,根据相关规定,参加项目开评标的所有人员必须携带个人身份证,接受行程码和苏康码检验,全程佩戴口罩,接受身份基本信息核查登记,测量记录体温等防控措施,违者将承担相应的法律责任。

9、发布公告的媒介

9.1本次招标公告在宜兴经济技术开发区官网及芳桥街道办事处网站上发布。

9.2本公告发布日期从2022年5月10日至2022年5月16日,本公告为第 1 次发布公告。

10. 联系方式

招标人

项目负责人

联系人:王工 

联系电话:  

质疑受理人

联系人:王工 

联系电话:  

联系地址:宜兴市芳桥街道办事处

邮政编码:214200

代理机构

联系人: 宗工

联系电话:173****1283 

联系地址:宜兴市沧浦路56号

邮政编码:214200

监管部门

监督管理及投诉处理主体:

宜兴经济技术开发区公共资源交易中心

联系电话:0510-87660879

联系地址:宜兴经开区行政审批中心511室

 

2022年5月10日

 


本文章内容来源于网络公开内容,仅供参考!不对文章内容时效、真实性负责

















2023-09-09 16:19:35重新编辑
南山区沙河工业区劳务派遣公司      南山区南油中兴工业区劳务派遣公司      南山区麻雀岭工业区劳务派遣公司      南山区创业路南光工业区劳务派遣公司      布吉镇工业区劳务派遣公司      布吉镇三联村松元头工业区劳务派遣公司      布吉镇京南工业区劳务派遣公司      布吉镇华工业区劳务派遣公司      布吉镇秀峰工业区劳务派遣公司      布吉镇华美工业区劳务派遣公司      布吉镇京南工业区劳务派遣公司      布吉镇金鹏工业区劳务派遣公司      布吉镇华美工业区劳务派遣公司      布吉草蒲工业区劳务派遣公司      布吉镇恒通工业区劳务派遣公司      布吉镇关口罗岗工业区劳务派遣公司      布吉镇泰昌工业区劳务派遣公司      布吉镇三联浙新工业区劳务派遣公司      布吉镇南岭龙山工业区劳务派遣公司      布吉镇创盈工业区劳务派遣公司      布吉镇勺妈领工业区劳务派遣公司      布吉镇振兴工业区劳务派遣公司      布吉镇木棉湾工业区劳务派遣公司      布吉镇木棉湾鸭秋湖工业区劳务派遣公司      布吉镇百门工业区劳务派遣公司      布吉镇雪象工业区劳务派遣公司      布吉镇坂雪岗工业区劳务派遣公司      布吉镇粮食集团布吉工业区劳务派遣公司      布吉镇上水径申龙工业区劳务派遣公司      布吉镇又一村工业区劳务派遣公司     

关于我们 加入我们 人力资讯TOP500 网站地图 临时工招聘信息兼职招聘信息

劳务派遣 深圳劳务派遣公司 劳务派遣公司 深圳临时工派遣公司 深圳临时工派遣中介 2
  1. 远安开展劳动监察两网化案件评查
  2. 伍家岗区白马山社区完成退休人员人脸识别采集工作
  3. 长阳县人社局六送到村助力精准扶贫
  4. 远安县人社局集体谋划2015年度工作
  5. 远安县首期挖机培训班顺利结业
  6. 当阳市调整社会保险费率为企业减负1168万元
  7. 宜都市医保局开展精准扶贫送温暖活动
  8. 西陵区创业孵化基地迎来省人社厅领导考察
  9. 长阳春风行动送位来就业扶贫惠民生
  10. 宜都市召开2018年度城乡居民医疗保险征收大会
  11. 长阳社保扶贫助力建档立卡贫困人口老有所养
  12. 全民医保体系初步形成13亿居民参保
  13. 县人社局新年党风廉政建设出实招
  14. 秭归人社局工作五个一全力啃骨头
  15. 猇亭区人社局开展座谈共话新常态下之敬业奉献
  16. 就业暖风启全城——记伍家岗区冬季首场大型招聘会
  17. 西陵区调整离休干部护理费
  18. 联邦前员工你在寻找你的人事档案吗
  19. 四道医疗保障线温暖困难群众心
  20. 夷陵区人社局密集开展法律法规政策宣传
  21. 五峰2019年度春风行动招聘会圆满收官
  22. 迎创推进行时②市人社局整治5口当家堰塘扎实作风受群众称赞
  23. 五峰县人社局进军县外人力资源市场服务园区企业用工需求
  24. 猇亭人社志愿者义务植树扮靓猇亭
  25. 远安人社局2014年自身建设绘声绘色
  26. 宜都城镇居民大病保险政策有新变化
  27. ★当阳市工伤职工待遇实现十二连涨
  28. 猇亭区2017年度城镇居民医保参保工作圆满完成
  29. 当阳返乡农民工点赞技能培训送
  30. 从严整改从实作为——夷陵区人社局召开主体责任整改干部集中谈话扶贫日工作动员等系列专题会议
  31. 宜都市社保征稽局举办社保综合业务专项培训会
  32. 市社保征稽处获宜昌市慈善工作优胜单位称号
  33. 五峰县人社局五项部署确保确保一季度开门红
  34. 秭归基层人社驾起为民服务亲情桥梁
  35. 宜昌市从研究生中公开选调和招聘科级干部笔试资格复审及面试时间公告
  36. 宜都新增27家医保定点机构
  37. 张岱梨到远安调研强调加大城乡居民社会养老保险工作推进力度
  38. 我市提前三个月完成社保征收年度目标实现双百
  39. 夷陵区专题部署小额贷款工作
  40. 远安三堂会审集中解决工伤认定疑难案件
  41. 远安春训努力提升劳动保障监察人员的四个能力
  42. 五峰人社局走访慰问社区亲人
  43. 猇亭启动企业离退休人员领取养老金资格认证工作
  44. 猇亭区人社局庆三八专场招聘会接力
  45. 远安人社局2014年自身建设绘声绘色
  46. 宜都城镇居民大病保险政策有新变化
  47. 积极践行23℃度服务参保群众需求
  48. 省人社厅仲裁处来猇调研基层调解组织建设工作
  49. 秭归县人社局逐步完善跨省异地就医服务功能
  50. 西陵区人社局开展喜迎十九大庆祝建区三十周年支部主题党日活动
  51. 秭归县社保局充电补钙促开局
  52. 今年我市劳动关系三方六条措施推进和谐劳动关系构建
  53. 区人社局召开会议传达区政府全体(扩大)会议曁廉政工作会议精神
  54. 县人社局小巷先锋进社区清理卫生死角除四害
  55. 猇亭人社法字当头法治促和谐
  56. 长阳养老保险局待遇领取资格年度复查圆满完成
  57. 秭归县启动2017年度事业单位公开招聘工作
  58. 西陵区召开2017三险合一集中征收工作会
  59. 猇亭区人社局扎实开展2018年党员春训活动
  60. 市人社局到点军督办调研人社重点工作推进情况
  61. 伍家岗区传达全市人社工作会议精神研究部署2019年人社工作
  62. 迎创推进行时④市劳动保障监察支队创新4项工作丰富活动载体扎实开展迎创推主题实践活动
  63. 秭归宋文化入选2012年度湖北省新世纪高层次人才
  64. 枝江市公开招聘事业单位工作人员考试圆满结束
  65. 市人社局举行王波同志先进事迹报告会
  66. 小乌龟做出大文章
  67. 全市148名新录用公务员参加初任培训
  68. 毕业生热衷本地就业新兴企业受到追捧
  69. 伍家岗区人社局在万达广场举办2013年百家企业促进就业大型现场招聘会
  70. 宜都发放431万元稳岗补贴助力企业发展
  71. 五峰县三股春风吹开民生幸福路
  72. 长阳人社局三项措施推进养老保险断保接续工作
  73. 夷陵区人社档案管理中心助力公务员职级并行工作
  74. 县人社局小巷先锋进社区清理卫生死角除四害
  75. 猇亭人社法字当头法治促和谐
  76. 长阳养老保险局待遇领取资格年度复查圆满完成
  77. 宜都市医保局让信息多跑路让群众少跑腿
  78. 五峰第二期烹饪技能培训班圆满结束
  79. 夷陵春风行动引领3927人在家门口就业
  80. 市人社局督查调研点军劳动人事争议调解仲裁工作
  81. 宜都市养老局节后收心再出发
  82. 迎创推进行时④市劳动保障监察支队创新4项工作丰富活动载体扎实开展迎创推主题实践活动
  83. 秭归宋文化入选2012年度湖北省新世纪高层次人才
  84. 西陵区人社局准确高效完成2013年机关事业单位正常增资审核审批工作
  85. 测试
  86. 秭归人社局接受纪工委监察分局驻点巡查
  87. 全市148名新录用公务员参加初任培训
  88. 市社保局到点军街办现场办公推进城乡居民参保工作
  89. 伍家岗区举办2013年公务员更新知识培训
  90. 远安县人社局开展平安创建宣传活动
  91. 精准服务企业用工助力西陵经济发展
  92. 市养老保险管理处不断规范退休人员档案管理
  93. 兴山县人社局——邀请全国道德模范李国楚做客道德讲堂
  94. 洋坪镇召开城乡居民养老保险工作督办会
  95. 我市招聘会从超市迈向专卖
  96. 县人社局五送一落实积极应对就业用工难
  97. 省医保局领导来我市视察指导医保工作
  98. 志向照亮未来技能成就理想
  99. 夷陵区城乡居民养老保险业务档案实现规范化管理
  100. 别出心裁的居保政策宣传