北仑区设立企业人才信息服务直通车

　　一是继续实行企业走访制度。计划全年走访200家单位，每月不少于15家，通过走访企业***服务，及时了解企业对人事人才工作的意见建议，对可当场办结的事项，进行现场办公，帮助企业解决具体人才问题，提高人才服务效率，今年1-5月份共走访企业93家，征求意见建议175条。 　　二是建立企业人才服务论坛。以论坛为平台，不定期开展沙龙、研讨、联谊、参观考察等活动，建立北仑区人事干部QQ群，开辟招聘专区、交流专区、政策专区，方便政府、企业相互沟通交流，目前有320余家企业加入论坛。 　　三是办好网上人才市场。大力发展网上人才市场，全区有821家企业成为网络会员，人才信息库中人才登记储量达到62000多人，企业可以通过信息库招聘合适人才，节省了时间和成本，网上人才市场已成为我区人才服务企业的重要载体之一。 　　四是开展人才服务进企业活动。通过邮件、信函和免费赠阅人事人才杂志等多种形式向企业发布最新的人事人才工作方针政策，公布人事人才工作重要动向，告知人事人才工作办理程序，如职称评定、大中专毕业生档案托管、人事代理户口以及首次定职等事项办理程序和时间。（2009-06-08）