中庄镇以两支队伍建设为总抓手全力营造风清气正工作氛围

　　今年以来，中庄镇聚焦聚力“十二个新突破”任务，以抓好镇村干部和党员这“两支队伍”建设为总抓手，积极转变工作作风，在全镇营造了“团结有为、风清气正”的工作氛围，从而推进各项重点项目和重点工作落地生效。截止目前，投资800余万元的市重大项目沂河项目区中庄段橡胶坝建设工程已完成工程量的70%；总投资600万元的中庄镇电子商务服务中心项目已完成主体工程建设；投资0.5亿元的康斯达公司仓储中心及防火门车间项目已完成主体工程建设；投资6800万元完成了淄博鸿开塑编有限公司塑编生产线扩建项目……7月25日，记者走进中庄镇，对党委书记周海明进行了专访。
　　周海明说，一是扎实抓好镇村干部作风建设。在全镇开展“镇村干部作风建设年”活动，切实解决好镇、村干部在思想、组织、作风以及工作中存在的突出问题。建立“民生热线”工作办公室，并通过多种形式公布民生热线号码，全方位、多方面地听取和解决群众诉求； 在全镇每个村派驻一名“民情联络员”，通过公布电话、入农户、走亲戚，了解民之需、民之利、民之忧，让民意说话、让村民诉苦；建立完善14项人人负责、层层负责的工作制度，有针对性地出台具体规定，切实把镇村干部的履职尽责行为纳入制度化、规范化轨道。
　　二是进一步加强和改进党员队伍建设。建立党员互助组，实现支部委员与党员、党员与党员、党员与村民之间有效结合；实施 “全员讲党课”(从班子成员到一般党员都要上党课、讲心得、谈体会)等党建项目，进一步强化党员队伍的理想信仰、宗旨观念和服务意识；抓好党员管理“标准化”建设，从严落实“三项制度”、“三会一课”、民主生活会、组织生活会等基本制度；在全镇开展“三谈一关爱”（三谈：约谈、座谈、入户谈，一关爱：关爱老党员），建立党委、责任区、村支部、农村党员的良性互动，加强对党员队伍的管理，严格和规范党内政治生活。
　　三是着力在工作落实上求突破。一是夯实责任抓落实。对在建重点项目工程成立专门工作指挥部，由班子成员任指挥，使重点项目从规划、建设到完成一抓到底，确保责任到明、措施清、效果好。二是转变作风抓落实。努力把标准调到最高、要求调到最严，深入践行一线工作法，力促重点项目建设现场督查、现场办公、现场推进。三是严格督查抓落实。加大督查考核力度，对全镇重点工作任务实行周调度、周通报，强化督查考核结果运用，确保工作实效。