我省加强境外人员就业管理

    根据省劳动和社会保障厅最近颁发的《关于加强境外人员就业管理工作的通知》规定，任何单位和部门不得以任何名义，擅自聘用外国人从事服务员、礼仪***、宾馆门童及其他一般性劳务。省劳动和社会保障厅有关人士指出，新颁发的《通知》体现了国家鼓励引进国外、境外高层次、高素质人才，限制用人单位的一般性岗位聘用外国人的政策。
    省劳动和社会保障厅要求，各地在执行为外国籍高层次人才和投资者在浙就业提供便利的政策中，要按照《行政许可法》的要求，严格按程序审批。必须继续严格执行外国人在中国就业许可证书制度和现行有关政策。对获准在我省就业，但又不符合提供便利条件的外国人，不得直接办理就业证，必须按规定程序，持由我外事部门签发的通知签证函电和有关材料，向我驻外使、领馆申请职业签证后，方可入境就业。
    据悉，我省劳动保障部门还将开展专项检查，对违法聘用境外人员的用人单位和非法就业的个人，将会同公安部门按照《出入境管理法》和国家有关劳动法规予以查处。