京津冀人才一体化发展取得新突破

日前，京津冀三省市人力社保部门联合印发《深入推进京津冀专业技术人员继续教育区域合作的实施意见》，打破政策壁垒，进一步促进三地人才交流合作，加快推进京津冀人才一体化发展。主要做法：

建立继续教育互认机制。今后三地专业技术人员可在任意一地参加继续教育学习，其学时在三地同时有效。京津冀专业技术人员在三地之间跨区域流动时，其继续教育证书在考核评价、职称评审、岗位聘用、培养选拔、执业资格再注册等领域具有同等效力。

明确继续教育培训合作内容。三地专业技术人员继续教育主管部门每年将联合设置公需科目内容、发布专业科目学习指南，统筹安排国家级高级研修项目，互派专业技术人员参加三地组织的培训班，轮流组织“京津冀继续教育工作者能力提升高级研修班”，定期举办“京津冀继续教育协同发展高端论坛”，加强三地专业技术人员和工作人员的合作交流。

建设京津冀继续教育基地联盟。京津冀人力社保部门将以三地国家级和特色省（市）级继续教育基地为主体，组建继续教育基地联盟，逐步形成专业互补、结构合理的继续教育基地集群，推动京津冀专业技术人才队伍能力建设。

共同助力雄安新区建设。三地人力社保部门围绕继续教育公需科目和专业科目内容，为雄安新区优先开发制作继续教育课件。同时三地继续教育基地、继续教育实践实训校（厂）优先供雄安新区专业技术人员使用，为雄安新区专业技术人员提供全方位公共服务。

;