践行两学一做助力营改增政策落地

老边区国税局将“两学一做”学习教育与“营改增”工作相结合，在学上见真章，在做上用真功，将落实“营改增”政策作为发挥党员先锋模范作用的主要抓手，用做好“营改增”工作来检验“两学一做”学习教育成果。“营改增”以来，老边区国税局共为纳税人开展相关政策培训2600余户次，为企业提供服务5000余户次，确保“营改增”政策在老边区顺利落地。

老边区国税局将理论中心组学习化为凝神聚力的思想武器。该局把“营改增”相关制度文件作为“两学一做”学习教育动员会的一部分内容，明确学习任务和目标，把党的思想政治建设抓在日常，用心用力，抓细抓实，引导全体干部职工打好“营改增”攻坚战。

在“营改增”工作中，党员充分发挥模范带头作用。该局坚持领导带头，以上率下，全体党员积极承担“营改增”落地责任，在工作中不怕困难、勇于担当，以“白加黑”、“五加二”工作状态持续奋战。在“营改增”首月申报工作中，老边区国税局全体党员下大厅，充实服务窗口、成立纳税申报预备队，设置报表预审岗和自助办税服务区，使得办税秩序平稳有序，采取延时申报、预约申报的办法，确保老边区纳税人顺利报税。

在服务纳税人的过程中，坚持问题导向，注重实效。为使“营改增”纳税人能够在“五一”开好票，老边区国税局在办税服务厅设立“营改增”专用绿色通道，为纳税人提供“一站式”服务；为解决“营改增”纳税人的政策困惑，老边区国税局在开展好纳税人学校培训工作的同时，抽调优秀党员干部组成“纳税辅导小分队”，为263户“营改增”一般纳税人提供一对一辅导；面对“营改增”以来该局纳税人户数增加、工作开展压力加大的问题，他们创新工作方式，充分利用互联网优势，以各征管科所为单位面向纳税人建立微信群和QQ群。通过微信和QQ平台第一时间将税收政策和相关工作通知传达到企业，提高了工作效率，获得纳税人点赞。

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