理论视野炼成适应时代需要的好干部

　　在不同时期，围绕党的干部工作，***同志作过许多精辟论述。尤其党的十八大以来，***着眼坚持和发展中国特色社会主义、进行具有许多新的历史特点的伟大斗争，围绕培养选拔党和人民需要的好干部，提出了一系列新思想、新观点、新要求。这些论述紧密联系、相互贯通，在理论渊源、实践基础、思想内涵、语言风格上具有内在的一致性，同时又根据新的历史特点不断丰富完善和创新发展，形成了科学系统的干部工作思想体系。

　　******的干部思想，发端于延安插队时期，形成于地方领导工作时期，丰富于担任中央领导以来的这个时期。这个过程中，他在对推进经济社会发展进行战略思考和实践探索的同时，也逐步形成和完善了干部思想。***系列***中对干部工作的许多论述，都能在这里找到思想原点，这为学习贯彻***系列***精神提供了宝贵的历史参照和思想启迪。党的十八大以来，******全面理解、深刻把握党的干部工作的实践经验、思想理论和路线方针政策，丰富和发展了干部思想，同时也丰富和发展了党的干部队伍建设理论。他将培养选拔党和人民需要的好干部，作为党的建设和组织工作最迫切、最重要的问题，全面阐述了新时期干部工作的指导思想和目标任务，深刻回答了“怎样才是好干部，怎样成为好干部，怎样选用好干部，好干部怎样干好事”这些根本问题，明确了深化干部人事制度改革的方向、原则和要求，为当前和今后党的干部工作指明了方向。

　　认真学习研究******的干部思想，领会其深刻内涵和精神实质，具有十分重要的现实意义。***的干部思想，展现了坚定的理想信念、高超的智慧韬略、渊博的学识才华、朴实的学风文风。从历史、现实、未来的角度，从规律性、实践性、科学性的角度，深入学习和运用******干部思想，既是我们成为“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”好干部的精神资源，也是我们践行“既严以修身、严以用权、严以律己，又谋事要实、创业要实、做人要实”的精神力量，更是我们成长成才、为官从政、干事创业的行动指南。我们必须不断学习，学思践悟，真正用以武装头脑、指导实践、推动工作。

　　统筹推进“五位一体”总体布局，协调推进“四个全面”战略布局，迫切要求我们不断加强和改进党的干部工作。“怎样才是好干部？怎样成为好干部？怎样选用好干部？好干部怎样干好事？”这“四问”既是中央高度重视的，也是社会普遍关注的，更是我们每个党员干部必须认真思考、正确回答的。2013年6月28日，******在全国组织工作会议上的讲话，从统筹伟大事业、伟大工程的战略高度，以肩负党的历史使命、实现党的历史任务的战略思维，深刻阐述了“怎样才是好干部”“怎样成为好干部”“怎样选用好干部”这三个根本问题，并首次提出了“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”的好干部标准。***提出的“好干部标准”，赋予了好干部的科学内涵，概括了衡量好干部的基本标准，指明了成为好干部的基本目标，阐述了好干部干事创业的基本途径，既为我们各级党组织选用好干部明确了基本标准，又为我们每个党员干部成为好干部提供了基本遵循。2014年3月9日，******在参加十二届全国人大二次会议安徽代表团审议时，对各级领导干部提出了“既严以修身、严以用权、严以律己，又谋事要实、创业要实、做人要实”的要求，此后又多次对“三严三实”思想进行深入阐述。“三严三实”思想，言简意赅而又内涵深刻，从理论和实践、现实和未来的高度，阐述了“好干部怎样干好事”这个重大问题，进一步完善了“好干部标准”思想内涵，丰富了管党治党的思想理念，阐明了党员干部的修身之本、为政之道、成事之要，为党员干部加强党性修养、提高素质能力、推进干事创业提供了重要遵循。作为党员干部，我们要深刻领会“好干部标准”、“三严三实”思想的科学内涵和时代意义，把握好干部的成长特点与成才规律，遵循好干部选拔任用与考核评价的制度规定，探寻成为好干部的目标、途径和方法，不断增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的意识和能力，锤炼成为好干部的理想、信仰、信念和追求，磨练成为好干部的意志、道德、品行和风格，锻造成为党和人民需要的好干部。

　　每个时代都要有适应那个时代需要的好干部，如果没有就要把他们锻造出来。政治路线确定之后，干部就是决定因素；决策部署作出之后，干部就要真抓实干。我们党历来把培养选用好干部作为关系党和人民事业的关键性、根本性问题来抓，建党95年来，培养选拔了一代又一代、一批又一批的好干部，从而保证了革命、建设和改革开放事业不断取得胜利。好干部是事业的开拓者，是时代的风向标。从革命到建设，再到改革开放，我们党在不同历史时期，面对不同时代任务，无数好干部踏着历史前进的节拍，肩负起救亡图存、民族复兴的历史使命，彰显了鲜明的时代特点和奉献精神，团结并激励亿万群众奋勇向前。在不同历史时期，由于所处的客观环境不同，面临的形势任务不同，培养选用好干部的标准和要求也各有侧重，好干部身上展现出来的特征和品质也不尽相同，但“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”是始终不变的价值底色，德才兼备、以德为先、对党忠诚、忠于国家、为民奉献是贯穿始终的价值主线。

　　当前，我们处在改革开放新时代，我们党肩负着崇高的历史使命，同时又面临着“四大考验”“四种危险”。抓住战略机遇，战胜风险挑战，完成历史使命，恰恰需要千千万万“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”的好干部，需要千千万万符合“三严三实”标准的好干部。党的十八大报告指出，发展中国特色社会主义“必须准备进行具有许多新的历史特点的伟大斗争”。协调推进“四个全面”战略布局，也要求我们牢固树立忧患意识、风险意识、危机意识，深刻认识“四大考验”的长期性和复杂性、“四种危险”的尖锐性和严峻性，牢固树立和贯彻创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念，不断增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力，积极投身经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态文明建设和党的建设，为全面建成小康社会，实现“两个百年”奋斗目标和中华民族伟大复兴的中国梦作出应有的贡献。（拟稿人：国家机关事务管理局公共机构节能管理司司长张世良，《怎样炼成好干部》一书的作者，转载自中纪委网站)