我市发布2006年劳动力市场工资指导价位

　　近日，市劳动保障局联合市物价局向社会正式发布2006年劳动力市场工资指导价位。本次发布的工资指导价位是根据生产经营正常的用人单位，2005年在岗职工全年工资收入汇总、整理形成。指导价位包括市内四区和五市三区的工资指导价位。今年发布的各行业通用性较强的职位（工种）价位313个，总经理高位年薪达29万元，居各职位价位的榜首；高位年薪仅为1万余元的职位仍然分布在纺织行业。指导价位的发布有助于用人单位将市场机制引入内部分配，合理确定本单位的工资水平；有助于新建企业合理确定员工初始工资水平和非正规就业岗位的劳动报酬水平；为求职者和用人单位协商确定工资待遇提供参考；为企业采取工资集体协商办法确定工资水平和增长幅度提供依据。