仪征三个零措施做好劳动保障信访工作

    仪征市劳动保障局在劳动保障信访工作中坚持实施“四个零”措施,取得了显著的成效。
    干群沟通零距离。在处理群众反映的劳动保障信访突出问题时，采取公开和预约接访、带案下访等形式，主动与信访人沟通，认真听取信访人诉求，积极协调解决其信访问题。
    渠道畅通零障碍。成立了专人负责的信访接待室，公开了信访举报电话，建立了集中办理、局领导公开接访、带案下访等制度，切实做到听民声、排民忧、解民难。
    “事要解决”零反复。坚持把“事要解决”作为为群众办好事、办实事的具体要求，加强对劳动保障重点信访问题和重点人员的疏导教育及稳控工作，全面落实包案责任制，同时加大信访积案的化解力度，使群众的信访问题得到妥善解决