市人力资源和社会保障局组织开展保暑期保稳定维护劳动者合法权益专项执法检查活动
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于2019年05月28日发表
市人力资源和社会保障局组织开展“保暑期保稳定维护劳动者合法权益”专项执法检查活动
信息来源：信息中心 发布时间：2010-07-13 14:42:06
| 为进一步加强企业劳动用工监督管理，切实维护劳动者合法权益，保障暑期社会稳定，日前，市人力资源和社会保障局等九部门联合下发通知，从2010年7月16日起，利用两个月时间，在全市深入开展“保暑期、保稳定、维护劳动者合法权益”专项执法检查活动。此次检查范围包括我市行政区域内的城镇各类企业、民办非企业、个体经济组织以及与劳动者形成劳动关系的国家机关、事业组织和社会团体。重点集中在招用农民工较为集中、存在劳动纠纷隐患较多的企业，检查内容包括用人单位招用职工情况、与劳动者建立劳动关系的情况、遵守工作时间和休息休假法规、执行工资支付和最低工资标准规定情况、缴纳保险情况及遵守劳动规章制度情况等。检查采取举报专查和抽查相结合的方式，主要分为宣传准备、实地检查、总结三个阶段。宣传准备阶段，广泛开展劳动保障法律法规政策的宣传活动，制定完善检查方案和计划；实地检查阶段，对照检查内容，深入各企业开展检查活动，与企业负责人、企业员工进行座谈，调阅查看相关资料，查处各类违法案件。总结阶段，认真对专项执法检查工作进行总结，对检查中发现的问题进行研究处理。检查坚持从维护企业和劳动者双方合法权益出发，正确处理维权与生产、教育与处罚、执法与管理的三方面关系，既要依法行政、公正执法，坚决纠正制止劳动违法行为，又要围绕加强企业管理和提高经济效益开展工作，维护用人单位的合法权益。对发现的问题坚持以教育为主、惩治为辅、预防在先，努力充分发挥监察执法促进企业健康发展的积极作用。 |
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