关于举办不同类型劳动争议的举证责任与证据收集技巧培训的通知
近年随着经济形势的变化以及员工“维权意识”的提升,企业在用工过程中涌现出各种不同类型的劳动争议,除了常规的工资、劳动合同等争议外,其他诸如服务期、竞业限制等新型劳动争议案件也不断出现。面对不同类型的劳动争议,企业应相应承担何种举证责任,如何针对性地搜集证据和调查取证?相关书证、物证、电子证据的举证和固定应该怎样操作?录音录像是否侵犯了员工的隐私,是否可以作为合法证据?为了帮助企业HR等相关人员更好的预防和解决好诸如此类的问题,特开设此课程,以期最大限度地保障企业的合法权益。
一、组织机构
主办:深圳市福田区企业发展服务中心
协办:深圳外资企业管理培训中心(深圳外商投资企业协会)
二、培训内容
第一部分:主题讲解
(一)证据的种类
1、物证、书证、视听资料、电子证据……
2、视听资料与电子证据的异同及其法律效力
3、如何有效进行视听资料、电子证据的收集与固定
4、视听资料、电子证据的收集与员工个人隐私的保护
(二)证据的证明力
1、各类证据的证明力大小
2、证据的审核认定
(三)劳动合同订立争议的证据收集
1、未订书面劳动合同二倍工资争议
2、签订无固定期限劳动合同争议
(四)劳动合同履行、变更争议的证据收集
1、加班工资争议
2、假期工资争议
3、绩效考核争议
4、调岗调薪争议
(五)服务期与竞业限制争议的证据收集
1、服务期争议
2、竞业限制争议
(六)劳动合同解除/终止争议的证据收集
1、处理违纪员工争议
2、解除/终止劳动合同争议
3、离职手续办理争议
(七)社保待遇争议的证据收集
1、工伤待遇争议
2、医疗待遇争议
第二部分:互动答疑
三、主讲嘉宾:冯老师:协会特聘讲师,原深圳市劳动仲裁院资深仲裁员、劳动关系专家、丰富的劳动争议案件处理经验、实战的讲课风格广受企业欢迎。
四、时间:2015年9月18日(星期五)下午14:00-17:00
五、地点:福田区华强北赛格科技园三栋西八楼企业发展服务中心 商协会空间(地铁华新站B出口)
六、参加范围:限福田区企业
七、费用:免费
八、报名方式:
1.加入福田区政企交流QQ群:327526858,并私信群主或管理员报名,或添加QQ2035817849为好友报名(验证信息:参加培训);
2.填写报名回执,传真至(0755)82586606;或Email:qinqz@szft.gov.cn
3.联系人:覃全周 82586692,133****5812。