榆次区百名干部入企进村服务吹响集结号

深入推进“改革创新、奋发有为”大讨论活动开展，选派614名能力强、业务精、熟悉企业农村干部入企进村服务基层。3月22日，榆次区召开“改革创新、奋发有为”大讨论“百名干部入企进村服务”活动培训会，调动提高入企进村干部的相关业务能力和服务基层的热情，标志着此项行动的全面铺开。

“百名干部入企进村服务”活动是榆次区开展“改革创新、奋发有为”大讨论的重要举措，是促进领导干部掌握基层情况、形成发展思路、解决实际问题，进一步推动政策落实、增进干部与人民群众感情的重要行动。根据省市相关精神，榆次区高度重视此项活动开展，成立了由榆次区委副书记冀杰任组长的领导组，结合实际提早制定工作方案，把工作重点放在了满足群众需求、促进政策落地、解决实际问题、深化大讨论活动开展、激发内生活力上。目前，榆次区已对抽调出的614名干部统一编组，计划深入40户规模以上工业企业、13户小升规重点企业和261个行政村全面开展服务工作。为方便入企进村工作开展，编制了涉企涉农文件资料汇编，由榆次区工信局和区农业农村局对全体入企进村干部进行了业务培训，建立了榆次区级领导联系一企一村工作制度。

      记者获悉，榆次区入企进村干部将从3月25日正式开展进驻服务，直接深入到企业一线、田间地头，宣讲政策，了解实际，倾听基层声音，进行问题梳理，提出解决对策方案，实施精准服务，建立了***回访机制，要求各级相关部门强化组织领导，深入工作统筹，重视宣传引导，严守纪律规矩，确保入企进村服务行动扎实推进、取得实效。