区信访局开展区乡换届工作风险研判
在乡镇换届工作中,区信访局严格按照区乡换届纪律要求,不断加大工作推进力度,氛围营造力度,坚决把换届工作各项目标任务落到实处。
一是精心组织开展谈心谈话。在局机关上下深入开展谈心谈话,通过组织党组书记与分管领导、党组书记与党员干部、党组书记与退二线干部谈话,及时传达我区换届工作纪律要求,掌握领导干部职工思想动态,全面了解掌握乡镇领导班子换届工作中存在的各项风险点,并着力排查、化解。
二是及时召开换届纪律宣讲会。局机关组织全体干部职工召开换届风气监督工作宣讲会。局党组书记在会上宣读换届纪律及有关要求,要求全体干部职工熟记换届纪律“十严禁”“四必须”“五好目标”“五个责任主体”“六个坚持”“六个导向”具体内容,全面提升换届纪律知晓率,引导党员干部群众知敬畏、存戒惧。