客服热线:0755-8882 8155

昆明将对市级领导干部分四类进行经济责任审计

Admin - admin 于2021年12月25日发表  

记者从市审计局获悉,围绕“反腐、改革、法治、发展”的目标,昆明建立健全经济责任审计,出台《经济责任审计分类管理办法(暂行)》(下称《办法》),将对市级领导干部分A、B、C、D四类进行经济责任审计。

《办法》明确,市级党政工作部门、事业单位和人民团体等单位的正职领导干部或主持工作1年以上的副职领导干部;县(市、区)党委、政府、审判和检察机关的正职领导干部或主持工作1年以上的副职领导干部;市级国有和国有控股企业的法定代表人;开发区的主要领导干部(县处级)都将接受经济责任审计。《办法》按经济责任审计对象的干部管理权限,根据不同类型、单位领导干部的经济管理权限及其所在单位的工作性质、经济活动规模和特点、掌握财政资金量等情况,参照以往审计结果,对审计对象实行分类管理。将通过分类管理,对不同类别的审计对象有针对性地开展审计,以此推动实现经济责任审计对象“全覆盖”。

根据《办法》,市级经济责任审计对象分为A、B、C、D四类,A类指县(市、区)党委、政府、开发区的主要领导干部;B类指掌握重要经济决策、执行、管理和监督权等关键部门、资金总量较大、下属单位较多的单位主要领导干部,市属国有和国有控股企业主要领导人员;C类指掌握一定经济决策、执行、管理和监督权等部门,资金总量一般、下属单位较少的部门主要领导干部;D类为资金总量较小,收入主要靠财政拨款、支出主要用于日常办公的单位主要领导干部。对市级不同类别经济责任审计对象,将采取不同的审计方式,突出重点,有针对性地开展审计工作。对A类审计对象,将结合县(市、区)年度财政决算审计进行,采取以任中审计为主,离任审计相结合,任期内必审1遍。对B类审计对象,采取以任中抽审和离任必审的方式,对任职3年以上的领导干部根据需要至少安排任中审计1次。对C类审计对象,采取与日常审计相结合,一般在任期内安排审计1次。对D类审计对象,以离任交接为主,根据需要安排离任审计。对被审计领导干部任职情况、任职期间接受审计情况、以往审计发现的主要问题及其整改情况等,将实行信息、数字和动态化管理,加强审计结果的综合分析和有效利用。(昆明日报 记者杜仲莹)



本文章内容来源于网络公开内容,仅供参考!不对文章内容时效、真实性负责

















2023-09-19 22:51:05重新编辑
南山区西丽麻堪村百顺工业区劳务派遣公司      南山区西丽镇大堪王京坑工业区劳务派遣公司      南山区西丽镇大勘村深鹏工业区劳务派遣公司      南山区西丽镇平山大园工业区劳务派遣公司      南山区西丽镇长源村B工业区劳务派遣公司      南山区侨城工业区劳务派遣公司      南山区华侨城东部工业区劳务派遣公司      南山区国际工业区劳务派遣公司      南山区百芒高新工业区劳务派遣公司      南山区凯虹工业区劳务派遣公司      南山区桂庙工业区劳务派遣公司      南山区银海工业区劳务派遣公司      南山区荔山工业区劳务派遣公司      南山区粤海工业区劳务派遣公司      南山区后海大道工业区劳务派遣公司      南山区百旺工业区劳务派遣公司      南山区南园工业区劳务派遣公司      南山区新屋村工业区劳务派遣公司      南山区后海大道东角头工业区劳务派遣公司      南山区南头关口安乐工业区劳务派遣公司      南山区月亮湾荔山工业区劳务派遣公司      南山区龙船塘工业区劳务派遣公司      南山区沙河工业区劳务派遣公司      南山区南油中兴工业区劳务派遣公司      南山区麻雀岭工业区劳务派遣公司      南山区创业路南光工业区劳务派遣公司      布吉镇工业区劳务派遣公司      布吉镇三联村松元头工业区劳务派遣公司      布吉镇京南工业区劳务派遣公司      布吉镇华工业区劳务派遣公司     

关于我们 加入我们 人力资讯TOP500 网站地图 临时工招聘信息兼职招聘信息

劳务派遣 深圳劳务派遣公司 劳务派遣公司 深圳临时工派遣公司 深圳临时工派遣中介 2
  1. 奉化市四管齐下创新人才工作机制
  2. 慈溪市首赴东北揽高才招到154名硕士
  3. 鄞州区又一博士后进站开题
  4. 二级建造师考试2728日开考考生24日起可下载打印准考证
  5. 慈溪市推行准入培训考核模式强化医保从业人员管理
  6. 杭州湾新区人力资源服务月助力企业招贤纳才
  7. 江北区启动全国高校毕业生巡回招聘活动
  8. 鄞州区2009年度将招考公务员47名
  9. 余姚市三措施提高人事执法水平
  10. 我局行政服务中心3位同志被评为优质服务标兵
  11. 象山县三方面延伸人事人才公共服务职能
  12. 北仑区大学生引进工程取得显著成效
  13. 我市新增8名政府特贴专家
  14. 江北区实行大学生村医行动计划成效显著
  15. 镇海区采取三项举措贯彻落实全市海外高层次人才引进工作会议精神
  16. 镇海区积极组织企业开展用工洽谈确保节后用工稳定
  17. 余姚市推行四项引才补助提升区域聚才优势
  18. 江东区全面推进无欠薪江东创建再上新台阶
  19. 象山县圆满完成2014年度社会保险缴费基数申报
  20. 象山县人社局主动入企宣讲推动海外引智工作
  21. 海曙区对街道人才工作提出具体目标
  22. 市人才培训中心举办财务管理战略培训班
  23. 我市市直机关离退休干部心系灾区人民
  24. 海曙区重推集团引智加快引进国际化人才
  25. 四明学堂再现浙东抗日军民鱼水情
  26. 鄞州区人社局举办首期创业助理培训会
  27. 江东区三个结合全面开展事业单位离退休(职)人员领取基本养老金资格认证工作
  28. 奉化四大举措促就业举行新年首场大型招聘会
  29. 镇海区举办新录用公务员预防职务犯罪讲座
  30. 市养老中心转变作风推行柜员制服务模式
  31. 市人事局牵头赴三区一岛宣讲调研组扎实开展宣讲调研活动
  32. 鄞州人社局举办新入编劳动保障监察员业务培训班
  33. 慈溪市发挥海外留学人才优势开展引智助业活动
  34. 胡军书记调研宁波杰艾人力资源有限公司
  35. 北仑区面向社会公开招聘事业编制工作人员
  36. 我市多家职业技能鉴定中心得到省中心表彰
  37. 奉化市启动在民企工作高校毕业生申领经济补助工作
  38. 杭州湾新区企业高层次人才免费健康体检
  39. 积极推动实现更高质量的就业喜获人力资源社会保障出版杯征文一等奖
  40. 宁海县人社局巩固劳务基地建设
  41. 2014年北仑区中意人才智力项目对接会助推工业40
  42. 上海人才服务行业发展驶入快车道
  43. 北仑区参加2012市人才科技周硕果累累
  44. 宁海县举办第三期
  45. 市场管理办开展践行群众路线重温红色记忆教育学习活动
  46. 宁海积极推进网上社保申报系统成效明显
  47. 镇海区三管齐下推动小额担保贷款两年过亿元
  48. 写字楼从高校选聘社区工作者每年招200名
  49. 奉化市召开人才工作联络员会议
  50. 市医保中心一行赴杭州医保局学习考察
  51. 法规处深入学习贯彻全市人事系统读书会精神
  52. 镇海人社局开展工伤预防联合检查
  53. 第二期浙大奉化教学点MPA学位班开班
  54. 全省人力资源社会保障系统党风廉政建设工作座谈会在义乌召开
  55. 宁波市人力资源经理协会常务理事会第一次会议昨日召开
  56. 北仑区人社局召开就业新政策业务培训会议
  57. 杭州市10项举措鼓励大学生村官农村创业
  58. 北仑区人社局三强化稳妥处置群体性劳动争议案件
  59. 江北人社局四举措做实工伤保险宣传工作
  60. 江北区四规范开展医疗保险反欺诈亮剑专项行动
  61. 2014年同济大学工程硕士第二阶段考试在宁波举行
  62. 海归为东北老工业基地注入新活力
  63. 造价工程师招标师2项考试结束
  64. 奉化市大学生社会实践活动蓬勃开展
  65. 我市召开军转安置工作小组会议
  66. 慈溪市实施异地追讨模式力破企业欠薪难题
  67. 2014宁波建筑行业名企武汉高校校园招聘活动满载归来
  68. 北京市人事局大学生自主就业将获补贴
  69. 全市公务员公共危机管理课程培训考核工作圆满结束
  70. 宁海县人社局积极推进节后就业工作
  71. 登记局深入学习贯彻读书会精神
  72. 奉化劳动保障监察大队行政处罚案卷被评为全省优质案卷
  73. 北仑区赴郑州招聘圆满结束
  74. 江北区开展大学生职业技能提升工程培养复合型人才
  75. 浙江大学计翔翔教授为我市公务员作西方文明与人文素养讲座
  76. 节后首场毕洽会江北区推出1700多个就业岗位
  77. 东钱湖提前半年超额完成社保卡申领年度考核任务
  78. 宁波市启动2010高校毕业生就业推进行动
  79. 江北区人社局组团赴南京招聘成效显著
  80. 镇海区一站式窗口定制式平台情感式服务打造高品质高校毕业生就业服务月
  81. 宁波市人力资源法务高级研修班培训圆满结束
  82. 在磨炼中得到锻炼鄞州区给挂职干部压担子
  83. 海曙区举办事业单位新聘用工作人员培训班
  84. 江北区打造创业俱乐部品牌推动全民创业
  85. 宁波市第二批第三类重点高层次人才评审会圆满结束
  86. 大数据时代人力资源管理新趋势主题研讨活动成功举办
  87. 市敬老月文化敬老情动乡村市老年活动中心专场昨天举行第二场演出
  88. 专业技术人员继续教育工作座谈会在京召开
  89. 东钱湖旅游度假区开展农民工工资支付情况专项调查
  90. 北仑区人社局多渠道引才确保节后用工稳定
  91. 奉化市举办成长型企业总裁赴港培训班
  92. 保税区劳动人事仲裁院大力推进规范化建设
  93. 陈利珍纪检组长到老年活动中心指导三思三创思想解放大讨论工作
  94. 奉化市人事局召开党组中心组学习实践科学发观会议
  95. 宁海县实施六大工程加快创新型紧缺型人才引进培养
  96. 市监察局来我局调研市长电话三方通话工作
  97. 象山县新增4家大中专毕业生实践基地
  98. 奉化市人事局贯彻落实人才发展规划纲要
  99. 江东劳动人事仲裁院调处劳动争议案件奏实效
  100. 江东区三把钥匙助推创业者创业