劳动保障监察局坚持四个结合组织日常巡视检查用人单位12万户
为规范用人单位的劳动用工行为,劳动保障监察局主动出击,组织开展了日常巡视检查,检查用人单位遵守劳动保障法律法规的情况。2013年,全市两级劳动保障监察机构日常巡视检查用人单位12025户,涉及劳动者54.4万人。责令用人单位为0.76万劳动者补签劳动合同,追缴社会保险费3562万元,为劳动者补发工资311万元,纠正违反工时、休息休假规定367户。
一是坚持执法与普法相结合,印制了企业用工手册、惠民政策100问,实行送法、送政策***,提高企业自觉守法意识。二是坚持执法与规范相结合,全面深入实地检查企业用工管理及职工劳动权益保障情况,对存在违法行为的,立即责令限期整改,切实维护劳动者合法权益。三是坚持执法与服务相结合,帮助用人单位找出在劳动用工中存在的实际问题,解决企业用工困难,消除企业在劳动用工管理方面存在的隐患。四是坚持执法与监督相结合,实行执法回访制度,全程接受用人单位对执法程序、工作纪律、执法态度等方面的监督,确保公正、严格、廉洁执法。