光明新区纪工委让准则和条例印在党员干部心里

　　光明新区纪工委为深入贯彻落实***修订颁布的《***廉洁自律准则》和《***纪律处分条例》（以下简称《准则》和《条例》或两项法规），切 实抓好新区学习贯彻工作，坚持突出重点、注重实效，采取立体式宣传、多层次学习、全方位落实等具体措施，深入学习贯彻两项法规，切实增强党员干部党章党规 党纪意识。

　　立体式宣传让《准则》《条例》无处不在

　　光明新区纪工委通过立体式宣传，使新区广大党员干部将两项法规的内容看在眼里、记在脑中、印在心上，不断促进党员干部学习贯彻两项法规工作深入开展。

　　第一，利用网络进行宣传。首先，新区纪工委利用廉洁光明微信公众平台开设《准则》和《条例》专家解读专刊，并对相关典型违纪违规案例进行详细分析。截 至目前，已推送12期70多条信息；同时，在微信上开展微测试活动，新区党员干部至少参加一次知识测试，确保全覆盖。其次，在新区纪工委、纪检监察局 网站上进行宣传，把新区纪工委和纪检监察局关于学习贯彻落实两项法规的相关工作在网站上进行公布。

　　第二，利用平面媒体报纸进行宣传。新区纪检部门将与宝安日报合作，在《宝安日报光明新闻》主要版面上开辟专栏，结合相关案例和专家解说，全面解读两项法 规的具体内容，进一步增强两项法规的权威性。同时，新区纪检部门开展关于两项法规的宣传活动要在《宝安日报光明新闻》上加强宣传报道。

　　第三，利用廉政文化长廊进行宣传。在新区管委会大楼四楼平台开展廉政文化长廊，将两项法规内容及违纪违规案例制成专栏，向新区机关党员干部职工进行开放式教育。

　　多层次学习实现全体党员干部全覆盖

　　学习是贯彻落实两项法规的重要手段。新区纪工委将通过组织各级领导党员干部学习，不断增强他们的政治自觉、思想自觉和行动自觉，从而提高懂规矩、守纪律、践准则的意识和水平。

　　《准则》《条例》出台后，新区纪工委组织新区领导班子成员和各部门主要负责人集中学习两项法规。然后，新区纪工委以召开纪工委会议的形式，专题学习两项法 规，并组织纪检监察系统的党员干部进行一次集中培训。新区纪工委还专门要求新区各部门自行学习。11月19日，新区召开党纪政纪法纪教育学习会，全区组织 副科级以上党员干部620多人进行集中学习，同时下发学习通知，要求各部门把两项法规纳入专题学习会、党课和党员学习规划之中，并有计划地组织党员干部专 题培训。新区纪工委还专门发文要求各办事处结合自身实际，组织开展形式多样的专题学习辅导；同时，要求各办事处要抓好辖区内各社区党员两项法规的学习教 育，新区纪检部门将对社区学习情况进行专项检查，并将检查情况予以通报。

　　全面抓落实让《准则》《条例》成为标尺

　　为了把学习《准则》《条例》落到实处，新区还采取多项有效的监督方式。

　　第一，落实主体责任。新区要求各级党组织要敢于担当全面落实从严治党的主体责任，认真履行管党治党职责，抓好《准则》《条例》的学习贯彻工作，坚持以党章 为根本遵循，坚决维护党章权威，严明党纪标尺，引导党员树立高尚道德情操，坚守理想信念宗旨高线；坚持问题导向，把严守政治纪律和政治规矩放到首位，把学 习贯彻两项法规作为落实全面从严治党的重要抓手，真正使纪律严起来、用起来、立起来；坚持守土有责，加大对政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作 纪律和生活纪律等执行情况的监督检查，坚决克服组织涣散、纪律松弛现象。

　　第二，落实监督责任。新区要求各级纪检部门要找准职能定位，以两项法规为重要依据，把纪律和规矩挺在前面。要更新执纪理念，从以法律为底线转变为以纪律为 标尺；既要管住关键少数，又要管住绝大多数；树立办大案是工作成绩、纠小错也是工作成绩的观念，通过纠小错，防止犯大错，达到治本目的。要严格执纪标准， 紧扣《条例》精神实质，加强对易被忽视条规的梳理工作。要创新执纪工作方式方法，强化监督执纪问责，把握运用监督执纪四种形态，更多地运用红脸出汗和 组织处理的执纪方式，会同组织人事部门研究出台运用组织处理的方式来加强纪律监督的办法。结合光明实际，实行6个微创新。要通过全面贯彻落实两项法规的精 神打造一支忠诚、干净、廉洁、担当的纪检监察干部队伍，为落实好两项法规提供坚强保障。