民企招聘周我市就业服务举措新亮点多

　　为充分发挥民营企业吸纳求职人员就业主渠道作用，缓解高校毕业生就业压力，我市在5月21日至27日开展了“佛山市2013年民营企业招聘周活动”。全市就业服务机构围绕“帮人才就业、促民企发展”的活动主题，立足实际，创新性开展工作，招聘周活动推动有力、工作扎实、成效显著、亮点纷呈。

　　一是涵盖面广，对接成功率较高。本次活动提供了涵盖管理类、文职类、财会类、销售类、计算机类、设计类、技工类及普工类等岗位，涉及的行业有现代服务业、新能源、电子信息、机械装备等，制造与加工等，并吸引了海天调味、广东溢达、季华铝型材等较大型的生产企业参与。同时，市、区人力资源网站同步举办民营企业网上招聘周活动，取得显著效果。据统计，活动期间，我市公共就业人才服务机构共举办民营企业招聘会45场，1288家企业参与，共提供岗位信息10839个，其中适合高校毕业生就业岗位数17***个；共有1570名求职者与企业签订（达成）就业协议（意向），其中高校毕业生306人，进城务工农民628人，就业困难人员155人，其他人员481人。活动中共派发各种宣传资料6940份，为184名劳动者提供了维权及法律援助服务。

　　二是送岗到社区，近距离提供贴心服务。禅城区石湾街道以“民营企业招聘周”活动为契机，进一步强化服务意识，主动加强与民营企业的联系，及时掌握用工需求，举办了23场以“民营企业送岗进社区”为主题的专场招聘会。尽管规模和范围不及一些大型的招聘会，但却更好地为本辖区的企业和劳动者搭建了供需交流的服务平台，使他们在家门口都能参加更丰富便利的招聘活动，为双方提供了更多交流互动的机会。

　　三是充分利用场地，开展平面媒体集中招聘活动。禅城区在各社区的显著位置，开辟宣传专栏或版块，推出了“2013民营企业招聘周活动”招聘专栏，用以集中刊登民营企业招聘信息，并推荐高等院校和职业技术院校的优秀毕业生，宣传高校毕业生就业典型事例。活动期间，累计向社会发布就业信息160多条，提供就业岗位5400多个。

　　四是充分利用现代通信技术，为企业、求职者提供高效快捷的公共就业服务。如三水区通过创新工作方式举办本次活动：一是广泛发动民营企业积极参加本次招聘活动，主要通过短信、电话、QQ、电子邮箱等方式邀请企业参加本次活动，及时收集企业岗位信息，同时针对性地筛选适合高校毕业生的岗位信息，在较短时间内调动企业的积极性；二是加大宣传力度，通过多种渠道宣传，在电子显示屏幕上、微博上发布本次民营企业招聘周活动的宣传信息。与中国移动公司合作，通过企信通云服务平台，以短信方式多次邀请求职者及就业困难人员参加，并现场给予他们免费的求职登记和职业介绍、职业指导等就业援助服务。

　　五是认真做好调查走访工作，为应届高校毕业生提供一对一贴心***服务。如南海区根据该区教育部门提供的“2013年离校未就业应届高校毕业生情况表”，将今年南海籍毕业生按区域分配至各镇（街）、村（居）的人社部门，明确分工，落实任务，对未就业毕业生逐一电话询问或***走访，并及时将收集到的企业招聘信息通过手机短信平台发送给学生，去电了解求职情况，做到逐一***、及时反馈，提供多方位的就业服务。

　　六是大力推广校企对接交流合作模式，助推民营企业的发展。招聘周活动期间，南海区人社局与里水镇政府联合举办了“里水镇首届校企合作洽谈会”，组织了省内外不同类型的高专院校60多家和南海区内知名企业60多家进行劳务合作洽谈交流。通过搭建优质高效的服务平台，有效地帮助该区企业解决目前的用工紧缺、特别是技术人才紧缺的问题。　　　　 （劳动就业服务中心　供稿）