吴江人力资源产业园举办入驻企业负责人研修班

    日前，60多位吴江区人力资源产业园入驻企业负责人及高管在苏州市高级人才太湖培训中心参加专题研修班学习，提升自身素质，从而不断优化全区人力资源结构平台，服务企业转型升级，为吴江经济转型升级提供坚实的人才保障。开班仪式上，区人社局副局长沈宇致辞，太培中心副主任李谷村作动员讲话。
    2017年吴江区人力资源服务产业园充分利用集聚人力资源企业的优势，大力引进和培植新优业态，强化能力提升，推进标准化建设，从而使人力资源服务产业园主干业务越做越大、越做越强，形成了显著的品牌效应，并实现人力资源服务的制度化、规范化和程序化。
    当前，吴江区正处于经济转型升级的关键阶段，实现科学发展、跨越式发展，人才是根本。吴江区人力资源服务产业园作为国家级产业园，进一步提升入驻企业负责人及高管的整体素质显得尤为迫切和重要。在为期两天的研修班中，企业负责人和高管们集中学习了《解读“吴江人才新政15条”》、《解读“产业园入驻企业管理办法”》、《结合十九大谈新时代、新发展》、《人社政策法规解读》、《中高级人才争夺战中的猎头之道》等课程。这些课程由来自吴江、省人社厅的人才专家以及国内高级猎头顾问讲解。







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