泰州高港推动丰羽竞飞工程强力拉动乡村振兴

作为党史学习教育“我为群众办实事”重点项目，今年3月，江苏省泰州市医药高新区（高港区）启动实施乡村振兴头雁“丰羽竞飞”工程，组建“最强大脑”***乡村发展难题，将乡村振兴课题定为“书记项目”，鼓励头雁齐飞、相互“打擂”，以竞促优，强力拉动乡村振兴。

“乡村兴不兴，关键看书记。”泰州医药高新区党工委委员、组织部部长，高港区委常委、组织部部长申晓勇表示，实施“丰羽竞飞”工程，目的就是提升村书记推进乡村振兴工作的能力，以头雁领航，带动群雁翱翔。

制约乡村发展的难题多种多样，应该怎么***？医药高新区（高港区）紧扣住产业、人才、文化、生态、组织“五大振兴”目标，组建起相对应的攻关组，针对发展难题，一起做分析、定方案、拿举措、比成果，引导乡村提能强质、补短强弱、互促共进。

“前期，全区每个村书记都结合村庄实际，围绕‘五大振兴’，找出了一条制约本村发展的最大难题，报镇街、区委组织部审核把关。区级层面根据问题种类，分类建立了‘乡村振兴制约难题信息库’。”高港区委组织部部务委员、党建办主任乔峰介绍，根据计划，将利用1年时间，按照“任务分摊、管理统一，链式衔接、梯次推进”原则，分阶段、分步骤有序推进乡村振兴头雁“丰羽竞飞”工程。

“咱们社区集体企业经营质态不佳，成为经济发展‘绊脚石’。”永安洲镇中心社区党总支书记、居委会主任王立一筹莫展。“产业振兴”攻关组支招：从规划引领、人才培养、规范管理、考核奖惩等多方面着手，以汇海物流中心的“凤凰涅槃”走好中心社区“勇立潮头、争当标杆”的乡村振兴之路。

“咱们村最大的问题是怎样发挥乡风文明促发展作用。”胡庄镇宗林村党总支书记、村委会主任宗德楼眉头紧锁。“文化振兴”攻关组建议：发挥村庄宝贵的红色资源优势，编写《宗林红色记忆》，增设党史知识文化长廊，提升党员群众文明素养。

“村庄党建品牌亮点不够突出、品牌效应不明显，怎么办？”大泗镇康乐村党总支书记、村委会主任吉园遇到了难题。“组织振兴”攻关组帮助解题：通过党建“泗”+品牌建设，以党建+社会治理、+民生实事、+特色产业、+文化新风为切入点，发挥党组织在乡村振兴中凝心聚力和战斗堡垒作用，推动康乐村各项工作全面开花……

“最强大脑”给出解题方案，各村纷纷行动，以党组织书记为主要责任人，抽调“两委”成员、聘请外部力量、邀请挂钩村的镇街干部，组成乡村振兴难题攻关队，按照实施方案有序推动难题攻关。

白马镇黄河村作为农业大村，经济基础薄弱，造血功能不足，村庄发展受限。经过“产业振兴”攻关小组指导，村党总支书记、村委会主任于登峰很快找到了发展路径：筑巢引凤，做好招商服务，力促效益好、质量优的涉农项目及早落户投产；引进智能化大棚设施，打造生态农场；通过开展“万企联万村，共走振兴路”活动，重塑“黄河香米”品牌；发挥海军诞生地、白马郊野公园等区域优势，打造农耕文化实践基地。

“目前，村庄榨菜种植项目已与投资商初步达成投资意向，一期拟建50亩智能化大棚，达产后每亩毛利润将达12万元。‘黄河香米’已促成产销合作，预计年增加集体经营性收入15万元。同时，我们抓住泰镇高速穿境而过的契机，与市交通产业集团对接，成立绿化管护、物业管理公司，承包高速公路两侧的绿化管护工作，帮助解决了村庄40多名富余劳动力就业，预计每人每年增收5万元。”于登峰一脸期待，干劲十足。

“丰羽竞飞”工程的实施还促使一条生产河之隔的白马镇陈家村和大泗镇大马村打起了“擂台”，两家铆足了劲，互相比着干，乡村建设热火朝天。

解难题、攻难关、谈经验、晒成绩。乔峰介绍，从今年6月起，将定期举办村书记“四季谈”，结合各村乡村振兴攻关课题，解读政策、分享经验、交流研讨，进一步推动难题解决。年底，还将组建5个评估验收小组，对照实施方案，分组对所有村书记攻关成果进行现场验收，每组前4名进入成果述比环节，根据现场述比、实地评估情况，表彰乡村振兴“十强头雁”。（乔峰 庄坤江）