区府办程向民在新桥佘山两镇调研时强调唯实唯干干出新作为克难奋进进中显精神

　　4月6日，区委书记程向民前往新桥镇和佘山镇调研，他充分肯定了两镇党政领导班子的新气象、新作为，希望大家唯实唯干，干出新作为，克难奋进，进中显精神，要坚持全面从严治党，奋力建设“科创、人文、生态”的现代化新松江。区委常委、副区长于宁等参加调研。
　　当天上午，程向民一行前往位于新桥镇的威图电子机械技术（上海）有限公司调研。他说，G60科创走廊是面向长三角的开放型走廊，欢迎外资先进制造业落户松江，政府部门将全力支持和服务好威图在松增资扩产和设立研发中心。下午，程向民来到他所在的人大代表选区——佘山镇新镇村，看望村民代表、老党员，并听取了村民关于动迁、养老等方面的意见和建议。他表示，要尽快解决动迁安置、房屋修缮等问题，以回应人民群众对生活的美好期盼。程向民随后前往位于佘山镇的蒂森克虏伯电梯（上海）有限公司调研。
　　在与新桥镇的座谈会上，程向民提出，要着眼G60科创走廊建设，着力发挥“桥头堡”作用。在G60科创走廊“一廊九区”布局中，新桥镇区位优势明显，是“九科绿洲”产城融合发展中重要的产业承载地。要增强紧迫感、责任感和使命感，提升自身功能定位；高起点、高标准抓实规划引领落地，追求有质量、有效益的发展；全力抓实项目落地，区级层面将加大协调力度。要着眼社会管理创新，着力在攻坚清库决胜阶段率先完成任务。要按照依法、铁腕、稳妥，攻坚、清库、决胜的要求，咬紧时间节点全力推进；结合敢破善立，做好二次工业存量用地开发利用；做好面上的“五违四必”控制和社会管理，进一步落实网格化、河长制、纳管制系统管理；落实以党建引领的社区自治和共治，将市委“1+6”文件精神落到实处。要落实好全面从严治党的要求，抓好以制度管人、管事机制的创建。全面从严治党要抓早、抓细、抓长、抓严、抓实，事业靠人，人靠精神，精神靠理想信念，反腐倡廉工作要敢抓真抓、常抓不懈；信任不能代替制度，要进一步完善制度，依法依规对资产收购、并购中的每一个环节把好关，负好责。要着眼干部队伍建设，着力在建设忠诚、干净、担当的干部队伍上有新作为。要以“四个意识”强不强作为建设干部队伍的重要标尺，不仅要学深学透理论知识，还要与新桥转型发展结合起来，做到理论与实践相结合；要把干部放到火线和复杂环境下历练，发挥不同年龄段干部的积极性，在攻坚克难中有新作为，让人民群众得实惠。
　　在与佘山镇的座谈中，程向民指出，要坚守绿色生态底线，加大佘山镇补短板力度。补短板工作推进越快、力度越大，佘山镇的优点和长处就越会凸显出来。要用唯实唯干、克难奋进的精神，牢牢抓住窗口期，加大补短板力度，敢破善立，佘山镇要在绿色生态发展上交出满意答卷。坚守生态、人文、科创底线，加快佘北工业区转型步伐。一切发展首先要服从于生态；“佘山大境界，问根广富林”，要牢牢把握佘山人文优势；科创发展要更有特色，谋深、谋细、谋透，以超前的理念和规划引领转型发展。坚守佘山国家旅游度假区品牌，着力在旅游功能落地上下功夫。要抓好当前体制机制的落地，按照镇级招商、区级统筹的原则，充分调动镇级积极性，从大局谋划，将本镇发展纳入市、区发展战略；抓紧补齐度假区配套功能短板，各部门要相互配合系统化加以解决；旅游发展要与民生问题相结合，促进农旅一体化，形成长效增收机制，以发展促进农民居住、养老等问题的解决。坚守从严治党原则，抓紧抓实忠诚、干净、担当的干部队伍建设。全面从严治党关键在于加强“四个意识”，这是今年区委巡察工作的重点，要把学深悟透“四个意识”和唯实唯干、克难奋进相结合；要坚守底线，把权力关进制度的笼子里，建章立制，以上率下，努力实现佘山发展的新作为。

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