余家湖街道纪工委立足职责出实招建设清廉机关
襄城融媒讯(通讯员苟川)“陈主任,驻村的机关干部是哪个?他们参与了哪些工作?请您对他作评价。”这是余家湖街道纪工委近日开展工作作风监督检查的场景。
余家湖纪工委立足职责出实招,按照《襄城区清廉建设实施方案》的精神及要求,进一步健全完善《余家湖街道机关干部管理办法》等制度,对机关干部出勤、日常管理、考核奖惩等内容进行细化、分工,切实压实相关部门责任,督促干部加强工作作风建设和养成良好作风习惯。目前,已对工作作风不严不实的2名干部进行通报。
工作开展到哪里,监督就跟进到哪里。纪工委紧紧围绕“清廉襄城”建设,联合职能部门,采用“体验式”“飞行点穴式”等监督方式,对工作开展情况进行监督检查。今年以来,对疫情防控、安全生产、乡村振兴、营商环境等督查达40余次。
为掌握干部个人工作业绩,纪工委对办事处采取的“半月一上报”工作汇报进行“一线”监督、“下沉”监督,为干部履职尽责、工作落实落细提供纪律保障和“验明正身”。
同时,坚持警示教育工作常抓不懈。纪工委充分利用重要节日节点,采取观看警示教育片、通报典型案例、参观警示教育基地等方式,不断增强“三不腐”思想意识。