广饶县卫生局四项措施推进乡村医生签约式服务

    自开展乡村医生签约公共卫生服务以来，广饶县卫生局围绕“年内签约家庭达到重点家庭60%”的目标，采取强化培训，组建团队，绩效考核等措施，全面推进签约式服务工作进程。
    一是实行网格化管理，团队式服务。在各乡镇、街道卫生院辖区内继续推行乡村医生网格化管理服务，以社区、村居为单位，以50-100户居民及所辖区域为一个责任网格，以乡村医生为签约主体，在统一机构、统一名称、统一人员、统一管理、统一服务的基础上，由医疗机构组建网格服务团队，指导乡医签约服务，明确工作职能，努力打造形成乡镇（街道）、村居（社区）、责任网格“三位一体”的三级服务网格体系。
    二是强化培训学习，严格资格准入。签约公共卫生服务的乡医由一定资质的在岗乡村医生承担。县卫生局、各基层医疗卫生机构每年定期对在岗乡村医生进行业务知识和技能培训，不断提高乡医的服务能力，确保为居民提供更加优质的卫生服务。
    三是坚持自愿原则，签订服务协议。不断加大宣传力度，让居民全面了解家庭医生式服务和乡村医生签约服务内容，在自愿的前提下选择社区医生或乡村医生签订《家庭医生式服务协议书》。签约服务以辖区内65岁以上老年人、0-6岁儿童、孕产妇和高血压、糖尿病、重性精神病患者等人群为工作重点，优先覆盖、优先签约、优先服务。
    四是规范服务内容，实行绩效考核。各基层医疗卫生机构根据乡村医生签约服务内容，制定考核工作方案，以签约户数、签约人数、服务开展和落实情况、服务对象满意度等内容为考核重点，对开展乡村医生签约服务的团队及乡村医生分别进行考核，并根据考核结果兑现各项补助，奖优罚劣，保障了签约服务的质量和进度。