领导干部要深入基层接地气

□廖志明

    5月14日，顺德区委副书记、区长黄喜忠来到挂点村居马冈调研。他与村干部交谈中坦诚说，自己驻点马冈三个月，是抱着学习的态度，了解社区民意和基层工作情况，其间将常来这里，把马冈作为典型来剖析并解决农村相关问题。听取各方意见后，下次将把相关部门的负责人带过来，现场办公，想办法解决基层、群众提出的困难与问题。（据《珠江商报》）

    区长黄喜忠挂点村居马冈，帮助村民解决民生问题，无疑是一个榜样作用。这也给我们一个启示：领导干部下基层接地气，是一种民生情怀，更是沉甸甸的社会责任。

    执政为民，造福一方百姓。领导干部要有下基层接地气的民生情怀，多走出办公室，深入到一线基层，了解社情民意，多关心基层民生，让基层群众共享社会发展成果。

    基层民生问题，是建设共同富裕和谐社会绕不过的一道门槛。去年12月9日，******、***军委主席***在顺德视察时来到黄龙村，探访了村里的贫困家庭，并赠送给贫困家庭孩子英文字典。佛山市委常委、顺德区委书记梁维东说：“******选择黄龙村是有深刻意义的，这说明就算在顺德这样相对发达的地区，仍有弱势群体，要求我们在经济发展中要时刻记住共同富裕的目标。顺德今后的改革要更关注民生，关注弱势群体，让全民分享改革的成果。”梁维东的讲话意味深长，这对顺德党政部门领导干部的工作提出了更高的要求。

    对人民群众有深厚感情是做好群众工作的基础。领导干部靠什么在群众中树立威信和地位？关键就是要为群众谋福利。顺德区长黄喜忠以党代表身份接访时，马西股份社理事长反映了马冈村马西股份社的村民期盼着全征地养老保险和征地留用地指标的落实等民生热点难点问题。黄喜忠回应说，政策制定和政策执行有一个衔接问题，我们要加强政策的执行和落实，争取问题的解决，这不仅对马冈意义重大，也对全区有重要示范作用。对百姓反映的问题，有回应，有落实，切实为群众解决困难，这样才能够取信于民，树立政府部门的威信。

    干部接地气服务群众，不能仅仅靠自觉，更要靠制度建设。要建立考评机制，把群众的满意度作为政府部门政绩考核的重要依据，引导领导干部增强服务百姓的责任感和使命感。例如，目前顺德的“美城行动”考评成绩引入公众满意度，这样势必引导领导干部重视民意，增强服务百姓的意识。

    “衙斋卧听萧萧竹，疑是民间疾苦声；些小吾曹州县吏，一枝一叶总关情。”清朝著名诗人、画家郑板桥对基层社会的民生情怀一直传为佳话。服务百姓不在于职位的大小，关键是要有善待百姓的民生情怀。基层是干部锻炼成长的大熔炉，小地方一样可以干出大事业。我们期待，领导干部都能深入基层锻炼提升综合素质，在深入基层造福百姓中实现自身价值，做让百姓认可的优秀领导干部。