关于举办不同类型劳动争议的举证责任与证据收集技巧培训的通知

　　近年随着经济形势的变化以及员工“维权意识”的提升，企业在用工过程中涌现出各种不同类型的劳动争议，除了常规的工资、劳动合同等争议外，其他诸如服务期、竞业限制等新型劳动争议案件也不断出现。面对不同类型的劳动争议，企业应相应承担何种举证责任，如何针对性地搜集证据和调查取证？相关书证、物证、电子证据的举证和固定应该怎样操作?录音录像是否侵犯了员工的隐私，是否可以作为合法证据？为了帮助企业HR等相关人员更好的预防和解决好诸如此类的问题，特开设此课程，以期最大限度地保障企业的合法权益。    

　　一、组织机构 

　　主办：深圳市福田区企业发展服务中心 

　　协办：深圳外资企业管理培训中心（深圳外商投资企业协会） 

　　二、培训内容 

　　第一部分：主题讲解 

　　（一）证据的种类 

　　1、物证、书证、视听资料、电子证据…… 

　　2、视听资料与电子证据的异同及其法律效力 

　　3、如何有效进行视听资料、电子证据的收集与固定 

　　4、视听资料、电子证据的收集与员工个人隐私的保护 

　　（二）证据的证明力 

　　1、各类证据的证明力大小 

　　2、证据的审核认定 

　　（三）劳动合同订立争议的证据收集 

　　1、未订书面劳动合同二倍工资争议 

　　2、签订无固定期限劳动合同争议 

　　（四）劳动合同履行、变更争议的证据收集 

　　1、加班工资争议 

　　2、假期工资争议 

　　3、绩效考核争议 

　　4、调岗调薪争议 

　　（五）服务期与竞业限制争议的证据收集 

　　1、服务期争议 

　　2、竞业限制争议 

　　（六）劳动合同解除/终止争议的证据收集 

　　1、处理违纪员工争议 

　　2、解除/终止劳动合同争议 

　　3、离职手续办理争议 

　　（七）社保待遇争议的证据收集 

　　1、工伤待遇争议 

　　2、医疗待遇争议     

　　第二部分：互动答疑 

　　三、主讲嘉宾：冯老师：协会特聘讲师，原深圳市劳动仲裁院资深仲裁员、劳动关系专家、丰富的劳动争议案件处理经验、实战的讲课风格广受企业欢迎。 

　　四、时间：2015年9月18日（星期五）下午14:00-17:00 

　　五、地点：福田区华强北赛格科技园三栋西八楼企业发展服务中心 商协会空间（地铁华新站B出口） 

　　六、参加范围：限福田区企业 

　　七、费用：免费 

　　八、报名方式： 

　　1.加入福田区政企交流QQ群：327526858，并私信群主或管理员报名，或添加QQ2035817849为好友报名（验证信息：参加培训）； 

　　2.填写报名回执，传真至（0755）82586606；或Email：qinqz@szft.gov.cn 

　　3.联系人：覃全周  82586692,133****5812。