沈阳高新区明年重点打好五大战役

2019年，沈阳高新区在市区两级党委、政府的坚强领导下，真抓实干、拼搏奋进，各项工作实现了提质提效提速，主要经济指标增幅位居全市前列，恒大新能源汽车等一批重大项目相继落地建设，预计在全国高新区排名中将晋升2位，为全市高质量发展提供了有力支持。

　　2020年，沈阳高新区将以加快高质量发展为己任，强化规划引领，推进改革开放创新，提升发展能力，进一步擦亮国家高新区的金字招牌，全力打好五大战役。

　　一、坚持项目为王，打好招商引资聚焦战

　　聚焦建链、补链、强链，强化更精准的专业招商，推进产业链条早成规模、早见成效。围绕主导产业16个细分领域，建立项目库源，开展销号式招商，推进各细分领域做大做强。紧盯专业园区运营商，开展合作开发、以商招商，推进特色产业园区集群落户。积极与万科、清华启迪等品牌运营商合作，推进中日、中韩产业园建设，进一步提升对外开放水平。完善准入、审核、标准地等评估体系，着力引进一批高成长性、高附加值、高技术含量的好项目，努力实现“大项目顶天立地，小项目铺天盖地”的预期目标。

　　二、强化服务支撑，打好项目建设推进战

　　深入落实领导包保和项目管家制度，推行“全天候、一条龙、保姆式”服务，统筹推进项目谈判、签约、落地、开工、验收、投产全流程。积极推进恒大新能源汽车、机器人未来城、京东亚洲1号等133个在建项目建设，力争3月底前一批项目复工，确保首季实现开门红，6月底前全部复工；抓紧完善哈工大机器人、中科院成果转化基地等11个落地项目开工手续，推进芯原微电子、万达国际医院等9个签约项目尽早完成供地，力争年内实现开工；推进华润中储、梦沈阳重点在谈项目5月底取得实质性进展，力争10月底之前，每个季度都有一批开工项目。加速盘活浙江同方等10余个停缓建工程，尽快复工竣工。

　　三、加快产业培育，打好高新产业升级战

　　全面推进“双培育”计划，“领跑者企业”提升计划，“双高”企业三年倍增计划，实施有温度的专业服务。强化高位推动，由管委会党工委委员任链长，按产业链深化产业促进服务，落实项目(企业)服务专员实名制，细化重点项目服务，实施“一企一策”育成规划，建立产业发展培育定期报告制度，促进中小型高企快速发展，推动高新技术产业增量升级。用足用好每年5亿元产业扶持专项资金，在支持科技创新型企业、高端人才创业、对外开放等方面持续发力，最大化实现产业资金撬动效应，全力推进高成长型企业进军资本市场，推进更多企业上市。力争高企数量达到700家，瞪羚独角兽企业达到20家。

　　四、完善创新生态，打好创新发展动力战

　　依托建设辽宁国家实验室这一重大机遇和战略布局，加快打造“沈阳(浑南)科技城”，吸引一批研发平台落户，鼓励高校院所、重点企业在我区建设新型研发机构、协同创新中心，促进科技研发与主导产业有效衔接。以市场化方式引导各共性技术平台开放共享，压低科研创新社会总成本，做强做优研发体系。加快打造多层次的科技金融服务体系，高新区引导基金要做到15支，资金规模不小于20亿元；加快基金小镇建设，力争年内实现基金百支、规模百亿的双百目标。大力开展星汇杯、中国创新创业大赛等活动，进一步提升沈阳高新区的品牌影响力；同时为优秀创业团队提供无障碍入孵、全流程服务，使双创成果加速向高新区汇聚，使高新区的创新发展动力更加强劲。力争火炬企业R&D占比保持在5%以上。

　　五、深化改革创新，打好任务目标落实战

　　全面推行“管委会+公司”模式，通过市场化运作，撬动更多社会资源，形成***成长瓶颈、加速育成、就地承接的闭环工作体系。在高新区、自贸区企业服务中心由一站式办公，向深度融合、流程再造转变基础上主动融合，加快高新区、自贸区、行政区一体化发展。进一步激发干部的积极性和创造性，把推进高质量发展的各项工作分解到部门、团队、个人，充分发挥绩效考评杠杆作用，做到人人担指标，人人有压力、人人抓落实。

　　明年是推动高质量发展、新时代振兴的关键年，沈阳高新区将进一步增强舍我其谁的使命感、重任在肩的责任感、时不我待的紧迫感，压实责任、细化措施，发扬事不过夜的作风，咬定目标，迎难而上，奋力拼搏，以新气象、新担当、新作为，为打造沈阳开放创新主阵地作出新的更大的贡献！（沈阳高新区综合办公室供稿）

编辑： 杨洋