区人社局加强托底保障和监管执法切实维护劳动者合法权益
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于2022年01月24日发表
一是强化欠薪垫付机制的托底作用。探索建立与法院对接的企业欠薪保障金垫付工作机制，形成行政、司法双向联动格局，拓宽和规范群体性、突发性劳动纠纷的快速处置通道；目前共垫付304名劳动者工资241.75万元，垫付经济补偿款150.78万元。二是建立行刑对接工作模式，对恶意欠薪的企业或经营者开展行政处罚，对构成刑事责任的依法予以追究；目前立案调查7件。三是加大执法监管力度。将长期欠薪单位列入重点监控对象，由专人主动介入指导，及时掌握动态；加快对欠薪案件的调查取证，目前共作出行政处理决定73件，涉及劳动者731人，涉及工资571.44万元。
（区府办消息）
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