南山区桃源街道召开基层党组织书记抓基层党建工作述职评议会

　　过去一年党建工作成果如何？各基层党组织书记如何“亮剑”出实招？2月16日下午，桃源街道召开2021年度基层党组织书记抓基层党建工作述职评议会暨党建工作务虚会，现场听取各社（园）区党委书记、机关支部书记、众冠公司支部书记抓党建工作专项述职，群策群力谋划2022年基层党建工作思路，为实现桃源街道党建工作高质量发展谋新篇、开新局。

　　南山区委组织部副部长、区两新工委书记马明，桃源街道党工委书记黄健出席会议。会议由桃源街道党工委副书记、人大工委主任李远清主持，区委组织部调研员莫琳及区督导组专员到会指导。桃源街道党政领导，各社（园）区党委书记、副书记，机关支部书记、副书记等基层党组织书记，“两代表一委员”、党建领域专家学者及党建工作办公室有关负责人参加会议。

　　述职评议会上，6名社（园）区党委书记进行述职汇报，其他基层党组织书记进行书面述职。近一年来，桃源街道各基层党组织围绕街道党建三年规划“质量提升年”目标，推动党的建设全面提质升级，取得累累硕果。

　　各基层党组织书记做足准备，述职现场亮点纷呈。龙光社区党委聚焦“村企联动”“文化融合”，探索建立“益企联盟”服务平台，积极联动辖区骑手小哥等各方力量参与基层治理；塘朗社区党委积极开展“两个覆盖”工作，新建12个“两新”支部；福光社区党群服务中心场地面积大、设施配备齐全，校区、园区、社区资源优质；龙辉社区党委完成艰巨的棚改签约任务，还结合居民小区特色打造“家园IP”；大学城社区党委在“社校联合”方面开展了很多工作，如志愿服务、疫情防控、疫苗接种等，充分履行了属地管理职责，也有效利用了辖区资源优势；南山智园党委积极探索产学研融合创新路径，升级打造“三区融合”实践基地，建立军民融合产业链党委，举办创新创业科技周，开展大学生实践活动等，取得较好效果……听取基层党组织书记述职后，莫琳同志现场点评，肯定了各党组织书记抓党建工作取得的成效，并提出意见建议。

　　在随后召开的党建工作务虚会上，桃源街道党建办介绍了桃源街道2022年党建工作思路。龙联社区党委书记、龙珠社区党委书记及特邀的党建领域专家学者作了精彩发言，提出很多真知灼见，为桃源街道2022年党建工作贡献了新思路。

　　桃源街道党工委书记黄健表示，2022年，桃源街道迎来街道《党的建设三年行动规划》收官之年——制度完善年。对于如何进一步抓好基层党建工作，黄健表示，桃源街道全体基层党组织书记要提高政治站位，强化思想认识，发挥“领头羊”作用，继续做好“青训营”、西丽湖人才服务中心的建设运营；做到问需于民，在回应群众关切问题上出实招；树立创新思维，促进党建与业务工作深度融合，以点带面实现党建工作整体提升；坚持党建引领，解决基层治理难题，带动街道经济社会高质量发展，迎接党的二十大胜利召开。

　　“党建引领是第一要素。”南山区委组织部副部长、区两新工委书记马明对如何做好基层党建工作提出明确要求：一是要明白“党建工作是什么”，厘清概念，进一步优化党建工作的方式方法；二是要明确“党建工作路径是什么”，目标明确，切实增强党建工作执行力；三是要思考“党建工作怎么开展”，不断探索和梳理新领域、新思路、新做法，将党建工作做新、做强、做细、做实。