兜底安置困难家庭毕业生就业

     　    18日，记者从市政府常务会上获悉，今年，我市将大力实施大学生创业工程和高校毕业生就业援助工程，对困难家庭毕业生实行就业兜底安置，全市机关事业单位新增人员面向毕业生公开招聘不少于二分之一，对就业率较低的部分专业毕业生，推荐外埠就业，确保我市毕业生就业率达到90%以上，力争高于全省平均水平。
　　今年，全市预计接收毕业生8000人。截止到8月15日，已经报到4145人，其中博士3人，硕士181人，本科毕业生2105人，专科毕业生1752人，中专毕业生104人。接收毕业生数量超过历年，就业压力较大。
　　我市提出毕业生就业率达到90%以上的目标。全市将进一步强化县（市）区政府在毕业生就业工作中的领导责任，特别提出要建立健全市、县（市）区、乡镇（街道办事处）、社区促进毕业生就业服务网络，延伸政府为毕业生就业服务的触角。各县（市）区要设立毕业生就业服务中心，负责本地区毕业生就业创业工作，开展就业指导、创业就业培训和就业援助等工作。
　　目前，我市已经准备了12000个就业岗位用于安置毕业生就业。全市机关事业单位新增人员，面向毕业生公开招聘不少于二分之一。大力实施大学生创业工程，以创业带动就业。我市还将建立6个高校毕业生创业孵化园，全年扶持至少20个大学生创业项目。实施高校毕业生就业援助工程，积极推进毕业生就业见习培训和职业技能培训，提高毕业生就业上岗能力，对有意愿的毕业生实行全员免费培训。对困难家庭毕业生实行就业兜底安置，对申请就业援助的毕业生，提供一对一就业指导、就业服务，100%推荐就业岗位。继续实施县以下农村中小学一校一名师范类本科生计划，选拔185名普通高校师范类本科生到县以下农村义务教育阶段中小学任教。为全市农村乡镇卫生院引进100名临床医学专业普通高校毕业生，促进提高农村基层医疗水平，引导鼓励毕业生面向农村基层就业。对于在我市就业率相对较低的部分专业毕业生，积极与外埠人才市场联系，推荐输出就业。