青岛市第十届职业技能大赛拉开帷幕
青岛市第十届职业技能大赛拉开帷幕
日期:2008-09-28|来源:青岛市人力资源和社会保障局
9月27日上午,青岛市第十届职业技能大赛启动暨2007年度首席技师颁证仪式在“***”广场隆重举行,市人大副主任吴淑玲,副市长、大赛组委会主任吴经建,市政府冯文青副秘书长,市委组织部冯英副部长,劳动和社会保障局局长、大赛组委会副主任丁鲁省出席了启动仪式,并为青岛市首席技师颁发了证书。中国就业培训指导中心宋建副主任和省职业技能鉴定中心有关领导、有关部门、驻青新闻单位、企业代表、学生代表等参加了启动仪式。市劳动和社会保障局党组书记、局长丁鲁省在启动仪式上做了发言,总结回顾了前九届技能大赛取得的成果和近几年加强高技能人才队伍建设采取的一系列举措,简要介绍了第十届职业技能大赛特点。市政府吴经建副市长做了***,吴市长在讲话中高度评价技能大赛在培养高技能人才上的作用,并对本次大赛提出了新的要求。
第十届职业技能大赛是市委、市政府有关部门为深入贯彻科学发展观,实施“环湾保护、拥湾发展”战略,打造经济文化强市,更加有效地调动劳动者学习专业技能积极性,促进技术工人队伍整体素质的提升采取的重要措施。大赛从服务于青岛经济发展大局、服务于“环湾保护、拥湾发展”战略、服务于劳动者技能素质提升和促进就业的指导思想出发,坚持以人为本、服务大众、促进社会和谐的理念,在竞赛的组织方式、工种和分赛区设置都进行了创新。主要特点是:
一是组织形式更加灵活,市场化运作特征更加明显。本届大赛采用政府组织市场化运作相结合的方式,坚持政府搭台,企业唱戏。为加强大赛的组织领导和统筹协调,市劳动保障局、市委组织部、宣传部、人事局、财政局、经贸委、总工会、团市委、妇联等九个部门共同组成了大塞组委会,吴经建副市长担任大塞组委会主任,各部门和部分行业、企业集团的分管领导担任大组委会委员。在大赛的组织形式上,市组委会主要负责通用工种竞赛的组织工作。在各行业、企业集团设立的22个分赛区,具体负责本赛区赛事的组织工作,提高了行业、企业的参与度。青岛工商银行、交通银行、石油化工有限责任公司对大赛的举办提供了采取企业冠名、冠杯等方式为本届大赛提供了赞助支持。
二是参赛范围更加广泛。全市各类用人单位的在职职工、失业人员、个体劳动者、本市农村及外地在青务工人员,各类大中专院校、技工学校、职业院校的师生等,不受年龄、职业技能等级限制,均可报名参加各工种竞赛。为促进农民工学习技术、掌握技能,实现稳定就业,第十届 大赛专门设置了农民工竞赛专场;为促进各类院校学生学习技能,提高技能素质,本届大赛设置了学生竞赛专场;为鼓励残疾人参与大赛,还设立了残疾人竞赛专场。所有参赛人员可直接到赛区报名,也可由所在行业、企业、院校统一组织报名。并将职业介绍与技能竞赛活动相结合,大赛后,组织开展大赛未就业优秀选手专场职业介绍活动,促进残疾人、失业人员、院校学生的就业。
三是大赛内容更加丰富,更加贴近经济社会发展需要。本届大赛共设130个竞赛工种,其中通用工种31个,专业工种94个,专项技能5个,从工种数量看,不仅是我市有史以来规模最大的一次职业技能大赛,在全国同类城市也名列前茅。大赛工种种类基本覆盖了青岛市骨干行业和主导产业的技术工种,同时也兼顾了与人民生活密切相关的职业工种;既有传统制造业和服务业工种,又有先进制造业和现代服务业相关工种。特别是从实施“拥湾发展”战略和发展现代服务业出发,大赛增加了电子商务、现代物流、广告设计、动漫制作和IT类职业工种,充分体现出本次大赛与社会发展同步,更加贴近社会需求的特点。
四是竞赛奖励力度更大,更具吸引力。为鼓励和调动更多劳动者学习钻研技能的积极性,涌现出更多的“振超”式技能人才,本次大赛加大了奖励力度,共设置了9项奖励政策。大赛成绩合格的选手不仅可以获得国家职业资格证书认证,优秀的参赛选手还可以获得精神和物质等方面的奖励,其中:获市大赛组委会组织的通用工种决赛前六名的选手,分别给予1000-10000元的奖励;各专业工种和农民工、学生专场的优胜者也可获得相应奖励。