全省流动人员人事档案管理规范化建设座谈会在匀召开

    本报讯 全省流动人员人事档案管理规范化建设座谈会9月7日在都匀市召开。会议讨论修改了《贵州省流动人员人事档案管理服务规范（试行）》（征求意见稿）；总结了全省今年上半年高校毕业生就业网络联盟招聘周工作，安排部署下半年工作；研究建立健全人力资源市场信息采集发布制度，安排全省人力资源市场需求信息统计工作。
    州委常委、副州长杨华昌向与会人员介绍了我州基本州情及人力资源和社会保障工作。
    会议指出，流动人员人事档案是一个宝贵的人才资源信息库，是党和政府掌握体制外人才队伍的数量、质量、结构、流向、分布等情况的重要信息来源，是党和政府联系非公经济组织和社会组织中各类人才的纽带，是把新的社会阶层中的各类人才纳入党和政府工作范围的重要手段，是落实党管人才原则的有效抓手。截至2010年底，全省集中管理的流动人员人事档案已达30.3万份。各地人力资源和社会保障部门认真贯彻执行《流动人员人事档案管理暂行规定》，努力做好流动人员人事档案管理工作，保证了人才流动工作的正常开展。
    结合我省流动人员人事档案管理的现状，按照兼顾国家基本制度与地方标准，体现内外相衔接，基本制度相统一的思路，本着既要符合国家规定，也要与时俱进，以人为本，适应流动人员特点的要求，省人才中心编制了《贵州省流动人员人事档案管理服务规范（试行）》。
会上，与会人员就《贵州省流动人员人事档案管理服务规范（试行）》、继续做好高校毕业生就业网络联盟招聘周工作和探索建立健全人力资源市场信息采集发布制度等进行了讨论。
    省人力资源和社会保障厅副厅长叶树平出席会议并讲话；全省各市、州、地人社局和人才交流中心负责人参加会议。