114人竞争39个岗位贵阳市2021年度事业单位管理岗定向招聘
8月28日,贵阳市2021年度事业单位管理岗定向招聘由政府安排工作退役士兵(退出消防员)笔试在贵阳市退役军人服务中心举行,114名考生将竞争市、区(市、县)39个两级全额拨款事业单位管理岗位。贵州省退役军人事务厅副厅长卢刚,贵阳警备区政治委员王文建,副市长陈刚现场巡考。贵阳市委组织部、市委编办、市政府办公厅、市人力资源社会保障局、市退役军人局有关领导陪同。
本次招聘坚持“公开平等、竞争择优”的原则,采取考试与考核相结合、信息公开、过程公开、结果公开的方法进行。招聘对象为大专学历及以上、40周岁以下的贵阳市2021年度由政府安排工作退役士兵(退出消防员)及各区(市、县)2020年度由政府安排工作退役士兵(退出消防员)。
贵阳市委、市政府高度重视退役军人安置工作,在全省范围内贵阳是首个推动落实机关事业单位专项岗位招考(聘)由政府安排工作退役士兵(退出消防员)的市(州),于2020年首次开展了定向招聘工作,开创了13名退役士兵(退出消防员)通过专项招聘考试“安置”到事业单位管理岗位先河,为退役士兵(退出消防员)搭建了施展才能才华、实现自身价值的好平台,创造了“干事有奔头、干好能晋升”的机会,为推动退役军人安置工作、加强事业单位队伍建设方面提供了可借鉴性经验。
参加本次考试的考生令狐昌连告诉记者:“今年4月,我从部队转业回到地方,非常感谢贵阳市党委政府给我们提供了这次考试的机会,让我们在择业上多了一条选择的路。希望能够顺利考上,到地方岗位为人民服务,也为促进乡村振兴发展贡献一份力量。”
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