麻江县搭建四个平台提升社区服务移民水平

　　为认真做好易地扶贫搬迁后续发展工作，确保搬迁群众搬得出、稳得住、可发展、能致富，夺取脱贫攻坚决战决胜全面胜利，实现麻江精彩出列，麻江县“搭建四个平台”提升社区服务移民水平。

　　搭建综合服务平台，提升社区服务移民质量。按照“一构架三清单”要求，在新兴、官井湖两个移民社区健全和完善“八室、一站、一厅、两场所”基本建设(即：党支部、居委会、居务监督委员会办公室、多功能室、图书阅览室、文化活动室、综治中心室、老年日间照料中心室，卫生健康服务站，社区服务大厅，体育活动场所和应急避难场所);在凤凰社区设立“一厅、两栏、六窗口”及“一校、一堂”的“一站式”服务，为进城移民提供了更加快捷、便利的生活条件。

　　搭建组织建设平台，提升社区移民后续服务水平。成立***麻江县金竹街道后坝先锋党支部及官井湖社区璧山小区党小组、新兴社区东郊新区党小组、官井湖社区后坝A区D区党小组等组织，以“党建引领好、协商民主好、基础设施好、居民素质好、平安建设好”“五好”创建工程为抓手，通过以点带面，在城东片区构建全民“四比”(社区竞比、小区争比、楼栋互比、居民参比)建设社区大格局，力争达到自然生态、政治生态、人文生态和谐共生的目标，让“三到社区”改革红利进一步惠及移民群众。

　　搭建自治管理平台，提升社区移民幸福感。在新兴社区创新探索建立“十户一体”网格化管理，明确102名楼栋长为“十户一体网格长”，为移民提供代办服务、收集社情民意、调解邻里纠纷、“三特三留人员”关爱等工作。通过开展易地移民搬迁“搬新居?感党恩”活动，推选出移民小区理事长(楼栋长)33名，建立了社区+理事长(楼栋长)的机制。目前，承办易地扶贫搬迁集中入住仪式3次，开展易地搬迁移民“感党恩”教育社区文体活动1次，组建易地扶贫搬迁移民小区第一届理事会，评选“文明小区”9个，“文明楼栋”18个，“最美移民户”、“最美创业之星”、“最美自强之星”等评比活动63人，进一步提升移民归属感、参与感和幸福感。

　　搭建就业扶贫平台，激发移民致富内生动力。紧扣“支部主题党日”和“就业扶贫”工作融合点，把准就业扶贫脉搏，整合清尘公司、就业局、外来引进企业等资源，为移民提供就业介绍、政策咨询和就业指导等服务，深入推进东西部扶贫劳务协作，帮助转移就业，积极鼓励社区党员、群众自主创业。目前，举办就业培训共3期176人，解决长期就业人员55人(其中在社区就业2人，超市营业员1人，公益性岗位18人(其中清尘公司保洁员12人，劳动力调查协管员6人)，在彩灯厂就业28人，在饰品加工厂就业6人)，临时就业人员60人(绿化临时工30至60天不等)。