岔河乡多措并举确保2012年新型合作医疗筹资工作全面完成

新型合作医疗工程是一项民生工程、民心工程、德政工程，合医筹资是当前一项十分重要而紧迫的工作任务，是事关全乡农村经济发展和社会和谐的一件大事。根据上级有关工作要求，岔河乡采取切实有效的措施强力推进岔河乡新型农村合作医疗保险工作。
一是高度重视，建立领导机构。成立了以乡长任组长、分管领导任副组长，其他班子成员、各单位部门负责人为成员的领导小组；领导小组下设2个村合医筹资组，乡合医包村干部为各村筹资工作组组长，村支两委负责人和“千名干部下基层”相关人员为副组长，村社保协管员、村远教专干、计生专干、村卫生员、育龄妇女小组长、村民组长及其它人员等为工作组成员。
二是加强宣传，动员全民参保。加强新农合补偿政策及办理程序的宣传，农合报销补偿比例大幅提高，群众享受实惠不断增加，充分调动了广大农民群众参与合作医疗的积极性。各村通过村民小组会议、入户走访、宣传标语，村级卫生员向就诊群众宣传，老师向学生再到家长等多渠道、多形式宣传动员，使之惠民政策家喻户晓，坚决做到村不漏户，户不漏人。
三是分解目标，层层落实责任。岔河乡农业人口数4137人，按照参合率达96%的目标，2012年度新型合作医疗筹资任务数3972人，根据新农合参合目标，将任务分解到领导班子成员、全体职工、村支两委成员、村卫生员等人头上，形成合力，共同做好新型农村合作医疗工作，切实把这项为民、便民、利民的好事办好，实事办实。
四是强化监督，做好信息报送。实行周一、周四报告制度，合医包村人员深入村寨开展工作，帮助研究和解决在工作中遇到的各种困难和问题，周一、周四当天下午16：00前将进度报乡合医办，根据各村工作进度情况加强督促和指导，工作进展情况每周进行全乡通报，通报情况纳入2011年度考核。
五是以奖促筹，奖惩措施结合。在规定时间，以村为单位，农业人口“参合”率达96%及以上的，800人以上的村，按完成数每人1.3元计算奖励村及乡合医包村人员，800人以下的村，按完成数每人1元计算奖励村及乡合医包村人员。对完成目标任务的村在2011年年终考核时给村加2分，每超1个百分点的村加0.2分。对未完成目标任务的村在2011年年终考核时对村减2分，每低1个百分点递减0.2分，另扣联系村领导500元，扣乡合医包村人员各300元，且取消2011年评优资格，扣村支书、村主任、村协管员、村远教专干、村卫生员各300元。
截至目前，全乡共3972人参加2012年农村合作医保，参保率达96.1%，全面完成2012年合医筹资工作任务。