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全省人社系统信息化工作座谈会召开

Admin - admin 于2021年12月14日发表  

全省人社系统信息化工作座谈会召开
发布人:    来源:劳动保障世界微信公众号    时 间:2019-01-08 09:38   

    

   1月4日,全省人社系统信息化工作座谈会在长春召开。吉林省人社厅副厅长赵春林出席会议并讲话,各市(州)人社部门分管信息化局长及信息中心主任参加了会议。

   本次会议是新年伊始厅里召开的第一个全省性工作会议,省人社厅党组书记、厅长吴兰同志对会议内容及安排给予充分肯定,特别指示:各地要全面贯彻落实全国人力资源和社会保障工作会议精神,特别是张纪南部长讲话中关于信息化、标准化工作的部署,结合我省工作实际,推动信息化建设向纵深发展,进一步支撑人社事业可持续发展。特别强调信息化建设要抓好“三用”,即:“要加快用”,信息化建设重在应用,要加大推进应用力度;“要学会用”,各级人社干部要学会应用各类平台、系统,提升人社部门服务民生、服务经济社会发展的能力;“要安全用”,要确保人社系统的网络安全、信息安全、数据安全以及舆论安全。 

  会议对2018年全省信息化工作进行总结,部署了2019年“吉林智慧人社”建设、社会保障卡建设、12333咨询服务等方面的重点工作:一是加强“吉林智慧人社”推广应用。继续扩大“吉林智慧人社”业务系统应用范围,加强基础支撑平台管理人员培训,逐步下放平台应用层级;加强与各地业务对接工作,按照全省统一技术规范和系统接口标准组织各地进行安全、有序对接;推进人社证照电子化,扩大电子证照库应用效果;加强“吉林智慧人社”大数据信息汇聚能力,形成对服务诉求的感知与预判能力;继续提高视频会议保障能力,排查视频会议系统中存在的隐患、风险;推进全省业务专网应用扩面及安全终端部署工作。二是加大社会保障卡推广应用。做好未申领社保卡人员的数据筛选和采集,确保一人一卡全员覆盖;抓好第三代社会保障卡和电子社会保障卡的推广工作;进一步完善规范制度,强化落实,严格工作流程。三是继续完善12333咨询服务工作。抓队伍建设,建立资金保障和队伍建设的长效机制;抓规范,严格落实各项管理制度和管理规范,强化培训考核,健全奖惩机制;抓服务,推动智能客服的研发升级,确保电话接通率,提高群众满意率。 

  会议还对全省人社系统信息化其他工作进行了部署。

 


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