兰坪县多举措加强青年党支部建设

　　择优遴选青年人才。以乡镇为单位，对大学生村官及35岁以下村组后备干部党员、返乡大中专毕业生党员、退伍转业军人党员、优秀青年农民党员、“双带”能手党员等进行梳理登记，建立青年党员信息库。采取组织推荐、群众推荐、党员推荐、群团推荐、个人自荐等方式，从信息库中遴选思想好、能致富、敢带头的优秀青年人才作为重点培养对象，吸收到“青年党支部”进行培养，将乡镇青年党支部打造成农村优秀青年的“聚焦区”，把各类农村人才凝聚在党组织周围。

　　建全完善工作机制。“青年党支部”工作由县委统一领导、组织部门统筹协调、乡(镇)党委具体负责，党支部书记由乡(镇)党委书记或副书记兼任，每个村(社区)至少编入1名青年党员。每个乡(镇)“青年党支部”要联系服务1家企业、1个具体项目、1个特色产业，每名“青年党支部”党员要联系一个基层党组织、联系服务1至2户困难群众。采取整合资源、共享共用等模式，建立“青年党支部”活动室，颁发“青年党支部”党员证，确保工作有目标、有抓手、有成效。

　　搭建学习培养平台。由县委组织部牵头，对“青年党支部”党员全员轮训。乡镇党委按时为“青年党支部”党员上党课，组织农业、林业、水务、教育等方面技术人员适时对“青年党支部”党员开展科技培训，规范开展“三会一课”、“党支部主题党日”、谈心谈话等党内活动。充分运用微信公众号、云岭先锋手机APP网上党支部等新媒体创新学习活动，把“青年党支部”党员培养成为***新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神的宣讲员、基层党建业务的指导员、科普知识的传导员、脱贫攻坚和乡村振兴的主力军。