市人力社保局扎实开展走访调研服务专项行动
今年以来,市人力社保局围绕中心,突出重点,关注民生,深入基层,深入开展新农村结对共建走访调研服务专项行动,积极发挥自身部门作用,扎实开展经济、党建、教育、文化、文明、实事“六大共建”活动,加快推进嘉兴“两美”建设,得到了群众的充分认可。
一、加强领导,提升宣传实效。成立了工作服务小组,明确了工作职责,细化了工作任务,提出了工作要求。召开专题会议,认真学习传达了市委、市政府“五水共治”、“三改一拆”有关文件和会议精神,大家认识到,抓“五水共治”、“三改一拆”就是抓转型、抓改革,抓特色、抓品位,抓民生、抓和谐,进一步提升党员干部的自觉性和责任感。纷纷表示,要以饱满的工作热情、创新的工作举措、务实的工作作风,全力推进“五水共治”、“三改一拆”工作。
二、关注民生,强化政策导向。围绕“五水共治”工作,印发《全市人力资源和社会保障工作助推“五水共治”的实施意见》,明确局“五水共治”的工作要求及工作职责,切实做好引育一批治水型的高层次人才和完善“五水共治”专业技术人才的优惠政策,全力助推“五水共治”工作;围绕“三改一拆”工作,会同市财政局印发了《关于做好生猪养殖退养人员就业和社会保障工作的通知》,加大了生猪养殖退养人员就业和社会保障工作力度,加快推进了生猪养殖业转型发展。通过开展送政策、送信息、送技能、问需求的“三送一问”活动,提高其就业创业能力,促进转移就业,提高社会保障水平,实现农民增收,维护社会稳定。
三、深入调研,提升服务水平。一是局领导率领相关单位赴结对村实地察看河道的清理、水环境整治情况,实地了解生猪养殖业的基本现状,基本摸清了联丰村的河道和拆除等情况;二是召开了座谈会,详细了解村“五水共治”、“三改一拆”等重点工作情况,包括存在的困难和问题以及需要帮助协调解决的事宜等。三是有效开展“四送”服务活动,即:“送政策”,将近年来市委、市政府和我局出台的涉及“五水共治”、“三改一拆”等惠民文件送到村干部手中,并进行了详细的政策解读,使村干部了解政策、熟悉政策、领会政策、用足用好政策,让群众真正得到实惠。“送教材”,结合党的群众路线教育实践活动,向村赠送《论群众路线—重要论述选编》、《厉行节约、反对铺张浪费—重要论述选编》260册。“送信息”,及时向村宣传党的惠民政策、人才科技引进、农业技能培训、农民再就业等信息。“送对策”,根据村提出的困难和问题,开展座谈交流,共商对策措施,并提出了一系列建设性的意见建议。