转发浙江省人力资源和社会保障厅办公室关于印发2017年养老保险重点指标专项核查方案的通知的通知

嘉人社〔2017〕84号

关于转发《浙江省人力资源和社会保障厅办公室关于印发2017年养老保险重点指标专项核查方案的通知》的通知

各县（市、区）人力资源和社会保障局，市社会保障事务局：

现将《浙江省人力资源和社会保障厅办公室关于印发2017年养老保险重点指标专项核查方案的通知》（浙人社办发〔2017〕42号）转发给你们，并就做好我市养老保险重点指标专项核查工作，提出如下意见，请一并贯彻执行。

一、高度重视，认真做好筛选核查工作

养老保险基金的安全完整，关系到养老保险待遇的按时足额发放，事关养老保险制度的公平可持续发展。为加强社会养老保险基金管理，维护基金安全有效运行和参保人员合法权益，促进养老保险制度更加公平更可持续发展，今年，人社部统一部署在全国范围内开展养老保险重点指标专项核查。市社保事务局、各县（市、区）人力社保部门要高度重视此次养老保险重点指标专项检查，精心组织、分工协作，加强政策、经办、信息、监督多方协同，结合《养老保险重点指标信息筛选方法指引》，严格按照省人社厅文件要求，做好此次养老保险重点指标专项核查。

二、统一组织，开展全市疑（重）点信息排摸抽查

本次专项核查以金保工程信息系统和数据分析比对为基础，涉及企业职工养老和城乡居民养老等险种4项重点指标，即：重复领取待遇疑点信息、死亡后冒领疑点信息、违规提前退休信息、一次性补缴信息。每项重点指标包含了跨制度、跨险种重复领取，基于基金监管系统和国家人口库两方数据完成，具有综合性、系统性，需要市、县纵向联动、横向配合。前三项疑点信息经梳理后近期通过基金监管软件下发，由各统筹地检查（抽查）；第四项疑点信息（一次性补缴指标）因涉及各地生产库数据，筛选抽查由各统筹地按照规定要求组织开展。

三、强化整改，切实维护基金安全

市社保事务局、各县（市）人力社保部门要结合实际完善疑（重）点信息筛选和核查方式方法，增强针对性和实效性。认真开展疑（重）点信息核实查证工作，坚持有疑必核、有案必查，确保条条有着落、件件有回音。对于核查发现问题的，督促相关单位认真制定整改措施，及时进行整改；对于欺诈骗取养老保险基金等违法违规问题，严格按照社会保险法等法律法规进行处理处罚；对于核查中发现的数据错误，按规定及时进行修改纠正。要坚持问题导向，针对养老保险管理中存在的风险点和薄弱环节，认真剖析原因，举一反三，以点带面，从完善政策、制度和流程入手，规范加强经办管理工作和服务行为，更好地维护基金安全和参保人员合法权益，增强基金可持续发展能力。请市社保事务局、各县（市）人力社保部门于