宁波人力资源服务业+微分享专项活动助推企业抢人才

3月22日，2018年度第一期宁波“人力资源服务业+微分享”活动在浙江（宁波）人力资源产业园八骏湾园区举行。由市人社局主办、鄞州区人社局承办、宁波北仑弘途职业培训学校具体执行的这场主题为《招聘领域趋势与思考》的微分享活动，邀请了第三方独立观察师吴建华作分享，吸引了来自宁波人力资源服务机构的相关人员和企业人力资源总监、HR、招聘领域负责人等120余人参加。

2018年度宁波“人力资源服务业+微分享”活动是积极响应市委“抢机遇、抢人才、抢项目”号召的有力实践，旨在为人力资源机构和企业搭建一个开放共享的公益性交流学习平台，通过邀请人力资源行业专家、资深人士等分享前沿形势和有效经验，全面提升人力资源机构和企业的人力资源管理水平，促使其健康快速发展。

据市人社局人才开发和市场处负责人介绍，经过多年政府引导，市场运作，宁波人力资源服务业快速发展，已成为全市服务业发展最快的行业。鄞州区作为人力资源服务产业发展高地，在行业创新和服务企业等方面先行先试，取得了显着成绩，“人力资源服务业+微分享”品牌的打造，是做好人力资源服务的创新之举。下一步，要坚持“人才是第一资源”的理念，把握“抢人才”时代机遇，真抓实干，创新服务，做好接下来的九期微分享专项活动，让企业成为新时代的人才赢家。

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