市纪委监委严把四个关口护航村(社区)两委换届选举
村(社区)换届工作启动以来,高平市纪委监委精心部署,积极发挥职能作用,严把“四个关口”,扎实推进换届纪律监督工作,为村(社区)换届选举顺利进行保驾护航。
一是正面引导与警示提醒相结合,把好思想关
抓好换届选举,思想认识是前提。市纪委监委充分利用旧方式+新媒体的宣传途径,大力宣传换届纪律规定及违纪后果,提升党员干部严守换届纪律的思想自觉、行动自觉。一方面通过“一片一专栏”强化正面引导。“一片”,是将换届纪律“十严禁”制作成群众喜闻乐见的动漫片,在本地新闻媒体播出,在“廉洁高平”公众号进行推送,提高群众知晓度;“一专栏”,是开辟村(社区)“两委”换届专栏,将换届选举的流程、人员选配标准等进行政策解读,为公平、公正换届选举奠定基础。另一方面通过“一卡一约谈”突出提醒警示。“一卡”,就是下发换届工作纪律作风提醒卡,对村(社区)“两委”换届工作中的责任落实、强化监督、风险防控、纪律规矩等4项内容进行明确,提醒党员干部严守换届纪律,营造风清气正换届环境。“一约谈”是纪委监委班子成员对包联乡镇(街道)党(工)委书记和纪(工)委书记进行约谈提醒,要求切实履行主体责任和监督责任,明确违反换届纪律的严重后果,真正压实责任,同时督促各乡镇(街道)党委、纪委认真开展换届风气风险隐患排查,做好谈心谈话。
二是巡回督查与整改督办相结合,把好监督关
抓好换届选举,把好入口是关键。突出部门联动,与市委组织部联合建立查核机制,制定换届期间违反换届纪律问题联查联办、快查快结的工作方案,明确对反映违反换届纪律的问题举报直接查办、督查督办、联查联办,一般在3个工作日内调查完毕,查实一起、通报一起,发挥教育、警示、震慑作用,对诬告陷害举报严肃处理,造成不良影响的及时澄清正名。加强廉政审查,组织案管、党风、审理、信访、监督检查、巡察机构等相关部门人员组成联合审查小组,在候选人联审工作中对上报村(社区)“两委”班子成员候选人进行逐一审核,逐人排查受处分情况和被反映情况,客观公正提出廉政鉴定意见,严把党风廉政意见回复关。
三是联动查核与廉政审查相结合,把好入口关
抓好换届选举,监督检查是关键。市纪委监委会同市委组织部、市人大、市民政局等部门,组成5个换届风气巡回督查组,对乡镇(街道)换届风气进行现场督导,实地了解乡镇(街道)、村(社区)落实中央和省、晋城市和我市换届工作的重要决策部署情况,及时发现问题,督促整改,确保以严格的纪律推动高质量换届。同时加强对村(社区)干部任期和离任经济责任专项审计的监督检查,坚决防止突击处置集体资产问题。
四是畅通举报与快速核查相结合,把好执纪关
抓好换届选举,从严执纪是保障。召开专门会议对村(社区)“两委”换届可能涉及的干部,以及可能被提拔使用的干部问题线索进行起底研判,要求各乡镇(街道)纪(工)委、相关部室对涉及人员的问题线索在换届选举之前办结,坚决防止“带病上岗”的情况发生。提前研判,主动出击,针对换届选举期间可能出现的信访集中化、问题复杂化、矛盾尖锐化等问题,构建信访联办、案件联查、问题联解的协作格局,尤其是“三色”清单中重点村、难点村的涉纪信访,实行纪委监委班子成员包案集中化解,全力护航换届选举工作顺利推进。(廉洁高平)