突出司法职业特性探索基层党建模式推动人民法院工作内涵提升

　　近年来，淄川法院积极应对司法改革背景下法院党建工作面临的新形势，坚持把开放、共享的发展理念贯穿到党建工作中，着力抓好“党建+团队、党建+文化、党建+服务”，积极打造“融入式、开放式”党建工作品牌，发挥好党组织政治核心作用，有效激发党员队伍的活力和干劲，带动了全院整体工作的提升。

　　抓好“党建+团队”，优化组织设置，积极构建司法责任制后党建新模式

　　探索“党支部+党小组+党建联络员”新模式。根据司法改革后审执团队相对固定、密切协作、扁平管理等特点，按照“有利于党员的教育管理、有利于开展党内各项活动、有利于加强党的基层组织建设”的原则，将原有的19个支部精简合并为9个大支部，将机关中层部门整合设立为四个机关党支部，将六处法庭整合设立为两个法庭党支部，同时以审执团队为单元设立党小组。目前，全院9个支部，共有党员207名，26个审判执行团队全部成立党小组，每个党小组设立1名党建联络员，最大化发挥党组织在审判工作中的引领带动作用。

　　选优配强党务干部。推选党性强、热心群众工作、有良好群众基础及有处理和解决实际问题能力的干部担任党务干部，设置专职支部书记，推选院班子成员或德高望重的同志担任，各党小组长由团队负责人或员额法官担任，真正体现出审执工作与党建工作的主体责任，党建联络员则由具有一定党务工作经验和能力的青年干警担任，有效激发青年干警参与党建工作的热情。

　　“三亮四比”等活动激活党员追赶超越新动力。把“亮身份、亮职责、亮承诺”、“比学习、比贡献、比口碑、比实干”三亮四比等主题活动融入各个岗位、各项工作，在亮明党员身份，主动接受监督的同时，激励干警主动作为、创新实干、勇挑重担。组织开展“榜样在身边”典型选树，在全院开启“寻找身边的感动，感受榜样的力量”之旅，充分发挥先进典型的示范带领作用。组织开展“时代先锋岗”、“时代先锋”、“青年文明号”等一系列创先争优活动，涌现出了全省法院办案能手谭秀良、郑峰以及“感动淄博”基层政法人物赵成刚、“全市最美档案人”孙慧东等一批先进典型，在全院形成见贤思齐的良好精神风尚。

　　抓好“党建+文化”，不断丰富多元教育载体，营造浓厚党建氛围

　　积极拓展党建文化阵地。着手现有办公、活动场所的不断完善和补充，全方位赋予各类场所文化功能，先后建成“法律文化馆、党建文化区、信息文化中心”等党建文化阵地，积极打造“院史文化、廊道文化和法庭文化”等精品版块，组织制作党员席位卡，时刻提醒干警党员身份，发挥先锋模范作用，注重用党建文化熏陶和塑造党员个体，使党员干警随时能学、随处可学，助推党员学习教育常态化。

　　不断丰富党建文化活动。坚持线下党建活动与线上学习教育相结合，在法院局域网设立网上党校，积极推进“开放式党建”，设立中共淄川区委党校法院分校，与中国银行淄川支行开展结对共建，与浙江大学、苏州大学等高校联合组织全员综合素能提升培训班，举办“道德讲堂”、“法官沙龙”， 成立文体协会、志愿服务团队，组织开展“我为院里献计策”、书画摄影展、演讲竞赛、趣味运动会、文艺汇演等活动，通过“学（系列讲话、党章党规）、听（党课、先进事迹报告）、看（警示教育片、教育基地）、讲（党课、经验做法）、做（合格党员、合格法官）等方式，实现学习教育全覆盖。

　　坚持“良知、责任、情感”六字专题教育。突出精神文化增强党性，把“司法良知、司法责任、司法情感”作为法院队伍建设的基本价值取向，并与党的群众路线教育、“爱德、诚德、孝德、仁德”四德工程等主题教育活动结合起来，转化为干警看得见、用得着、学得会的处事原则和处事方法。将“品行、责任、能力、政绩、担当”作为个人赢得尊重和干警成长进步的重要衡量标准，提倡每个人把自身作为一个品牌来建设，靠个体的司法良知形成法院的整体职业良知。近年来，全院及各中层单位共获得各类集体荣誉191项，有316人次受到省市区表彰。

　　抓好“党建+服务”，让党风带动工作作风，全力提升党建服务工作实效

　　着力打造以诉讼服务中心为核心的“一体化、多元化、智能化”便民综合服务平台。强化党员意识与司法服务理念的深度融合，致力于更优质的司法服务、更简便的诉讼程序，不断完善便民利民举措，把向诉讼群众提供的从法律咨询、诉讼辅导、诉调对接、立案、缴费、送达、保全、材料收转、申请执行、领取过付款、信息公开、档案查询、信访接待等除庭审之外的所有诉讼服务，全部前移到诉讼服务大厅，向社会提供多渠道、一站式、综合性、高质量的司法服务；持续推进网上立案、智慧送达辅助平台、网络法庭、12368诉讼服务热线、巡回审判等工作；扎实推进审判流程、裁判文书、执行信息三大司法公开平台建设，积极打造辅助事务集约化、纠纷分流多元化、诉讼服务智能化的诉讼服务升级版。

　　组织开展“依法精准服务”等活动。将做群众工作能力的提升和司法为民有机结合，发挥党员带头作用，针对人民群众关注的重点、难点、热点问题，围绕为传统产业的改造优化提供精准法律服务，主动对接纺织、机械、建材、化工等传统产业项目相关，***了解其在产业改造升级过程中的司法需求，定期走访挂包村及扶贫帮扶对象，进行法治、脱贫等政策宣传；持续开展“执行利剑”、***执行难“攻坚拔寨”团队竞赛等活动，将为民服务的宗旨体现在工作的各个环节。

　　实行团队工作品牌与党建工作品牌联创。围绕“党建创新、工作创优”，积极发动各党支部和各业务庭室一起创建工作品牌，集中目标，集中力量，打造部门工作亮点。近年来，相继推出的“执行利剑”品牌、“多元调解+速裁”品牌、轻微刑事案件快速办理品牌等，均是相关业务部门和党支部集中力量联创的结果，实现党建与审判互融互促。（王莉）