刘芳震到恩施高新区调研国家高新区创建及企业用工保障工作

恩施日报讯 （全媒体记者陈致宇）3月17日，州委副书记、州长刘芳震到恩施高新区调研国家高新区创建及企业用工保障工作。他强调，要细化工作举措，明确责任分工，做好国家高新区创建考评迎检工作，保障企业用工需求。

州委常委、常务副州长、州委恩施高新区工委书记丁辉，州委恩施高新区工委副书记、恩施高新区管委会主任黄敏参加调研。

在听取有关工作情况汇报后，刘芳震强调，创建国家高新区是带动全州高质量发展、提升内生动力的历史性机遇。各部门要高度重视国家高新区创建考评迎检工作，按照时间节点要求，进一步细化工作举措，明确责任分工，加强沟通协作，努力形成服务支持高新区创建的强大合力。要紧紧围绕创建目标，逐项压实责任、逐级细化任务，推动高效落实；要紧扣细节精心筹备，对标对表，查漏补缺，抓好调研现场的各项准备工作。

刘芳震指出，就业是最大的民生，是巩固脱贫成效的关键举措，是促进贫困劳动力及其家庭融入社会、获得尊严、享有幸福生活的有效手段。就业问题不仅事关人民群众切身利益，而且事关经济社会发展全局。保就业，满足企业用工需求，也是企业取得长足发展的关键。必须充分认识做好就业扶贫工作的重大意义，进一步提高政治站位，把就业摆在做好“六稳”工作、落实“六保”任务的重要位置，实施就业优先政策，多措并举促就业、拓岗位，推动就业形势持续改善，既解决企业招工难问题，又推动群众就近就业增收。

刘芳震强调，各级各部门要把保障企业用工作为当前的一项重要工作，明确责任分工，加强协调配合；要加强校企合作，充分发挥本地高校和职业技术类院校的技术及人力资源优势，与企业精准对接，实现校企双赢；要加大就业宣传力度，深入开展转岗培训、技能提升培训和技能储备培训，帮助农民工群体稳定就业，向产业工人转变；要创新招工方式，积极向外特别是向劳动力富集的西部地区拓展，对接技能人才和劳务基地的开发合作，与省内外人力资源服务机构签订劳务输出协议，紧密联系，全面掌握用工需求信息，确保无缝对接；用工企业要把员工利益置于重要位置，把调动员工的积极性、主动性和创造性作为工作的出发点，切实提高员工认同感、归属感、获得感。

责任编辑：王晓蓉                

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