随州市公安机关开展两不问题专项整治

    3月14日，随州市公安局召开全市公安机关开展行政效率不高行政执法不公问题专项整治工作部署会议，传达了市政府三届七次全会精神，就全市公安机关开展“两不”专项整治工作作了安排部署。
    副市长、市公安局党委书记、局长傅义主持会议并讲话，局直各单位副科实职及以上的干部，各县、市、区公安（分）局局长、政委、纪委书记参加会议。
    会议指出，市政府部署在全市开展“两不”问题专项整治是深入贯彻中央、省、市纪委全会和政府廉政工作会议精神的一项重要举措，也是进一步提高政府工作效率、规范执法行为，推动“双百”城市建设的重要载体。当前，随州公安机关警力少、基础薄，树立形象、提高效能、规范执法是必然选择。连续多年开展政风行风评议、履职尽责督促检查、涉案财务管理、执法质量检查、立案突出问题等专项整治，取得了较好效果，但在从严治警、规范执法、服务民生等方面仍有差距。全市公安机关要以“两不”问题专项整治为契机，进一步提高公安机关工作效率，规范执法行为，推动公安机关履职尽责，努力提升公安队伍形象。
    会议强调，下一步，要按照市政府全会的部署要求，认真组织开展全市公安机关“两不”问题专项整治。一是抓动员部署。3月底前，制定印发工作方案，召开动员会，部署“两不”问题专项整治工作。建立“两不”问题专项整治责任清单，按照时间进度，逐条逐项抓落实。二是抓问题查摆。4月底前，要公布投诉举报电话、电子邮箱，受理群众投诉举报；开展明察暗访，主动发现“两不”问题；走访企业和群众，广泛征求意见；督促各地各单位认真查找“两不”问题，建立问题清单。三是抓集中整治。5月至10月，要对群众反映强烈的重点问题、焦点问题、难点问题，下发督办函，督促开展专项整治；委托第三方机构对公安机关服务对象进行电话抽查；集中查处一批“两不”问题。四是抓建章立制。11月至12月，要针对“两不”问题发生的原因，建章立制、查漏补缺，研究制定行之有效的整改措施，建立健全《接处警工作规范》、《执法责任追究制度》、《各级党组织纪检委员工作规范》、《举报函询工作制度》等一系列制度规范，形成长效机制，自觉接受广大民警和人民群众监督。
    会议要求，一是必须站在履职尽责的高度，强力推动活动开展。市局要成立专项整治领导小组和办公室，坚持各县市区公安（分）局和局直各单位“一把手”要亲自抓、分管领导牵头抓、纪检监察部门具体抓、相关部门配合抓，一级抓一级，层层抓落实。二是必须坚持问题导向，抓好“两不”问题整治。对市政府全会上通报的问题，必须在10天内处理到位。各地各单位要将结合各自工作，将本单位执法工作中存在的问题，以书面形式逐一列出清单，迅速整改到位。各级领导干部要带头学习、带头查摆、带头整治。坚持“五访”工作法，到各自联系点督导检查，每周至少到联系点实地开展1次工作，切实指导和推动专项整治活动深入开展。三是必须严肃问责，确保工作落到实处。说一万遍不如问责一件。对存在的“两不”问题，要坚决严肃问责整改，坚持监督检查不间断、执纪问责不手软，对典型问题在全市公安机关通报。对违规违纪的，要依纪依规和《随州市公安局党纪、政纪、行政问责实施办法》，该给予党政纪处分的给予党政纪处分，该行政问责的予以行政问责，积极营造风清气正的工作环境。