威宁自治县四个着力推动高校毕业生稳定就业

今年以来，威宁自治县人社局扎实推进《贵州省促进2022年高校毕业生就业创业二十条措施》落地落实，通过四个“着力”为高校毕业生充分就业提供坚强保障，促进高校毕业生就业创业。

着力开发就业岗位资源。充分挖掘县内各级岗位资源，最大限度为高校毕业生提供岗位。激励高校毕业生应征入伍，2022年开展春季应征入伍大学毕业生公开招聘10人，秋季应征入伍大学毕业生公开招聘工作已在进行中；结合县内企业用工需求，征集发布县内岗位600余个。

着力推进公共就业服务。依托“‘春暖乌蒙’就业服务”“民营企业招聘月”等活动，推进公共就业服务进校园，实现公共就业招聘平台和高校校园招聘信息共享。通过招聘活动持续举办线上线下招聘会、线上岗位推送等方式，着力搭建就业供需平台，解决“招工难”和“就业难”问题；创建2022年高校毕业生交流微信群，方便岗位推送、政策咨询，今年以来在高校毕业生微信联系群发布县外岗位4000余个，线下开设高校毕业生招聘会6场。

着力提供全面就业服务。进一步加强就业指导，引导毕业生树立正确的职业观、就业观和择业观；深入实施离校未就业高校毕业生就业创业促进计划，与有就业意愿的离校未就业高校毕业生联系，免费提供“131”服务（即1次职业指导、3次岗位推荐、1次职业培训或就业见习机会）；落实高校毕业生服务，不断完善高校毕业生资源数据库，定期电话***回访；做好政策宣传和解释工作，对“零就业”家庭、身体残疾、低收入家庭等三类困难毕业生重点帮扶，分类制定有针对性的帮扶计划。通过岗位推荐、政策落实、公岗兜底等措施解决就业问题。今年以来，接受大学生政策咨询2000余人次，电话***服务大学生500余人次，为24名大学生提供创业服务。

着力落实就业补助政策。全面贯彻落实中央、省、市关于促进高校毕业生就业创业的各项政策，对符合条件的毕业生和企业及时兑现就业见习补贴、一次性创业补贴、岗位吸纳补贴、社会保险补贴，宣传发动参与创业培训，开通创业贷款绿色通道，帮助高校毕业生实现创业。截至目前，已发放高校毕业生创业贷款77万元。

下一步，该局将继续把推动高校毕业生就业创业作为重中之重，细化有利于扩大就业的举措，创新工作方法，确保全县高校毕业生稳定就业。