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河口区民生热线工作人员招聘简章

Admin - admin 于2022年03月04日发表  

根据《劳动法》及有关规定,东营市振河劳务公司拟面向河口区辖区范围招聘民生热线工作人员,特制定此招聘简章。
一、招聘条件
1、拥护党的领导,遵纪守法,品行端正,有良好的政治素质和品德,热爱所报考岗位;
2、具有国家承认的全日制专科以上学历;
3、具有河口区内常住户口,26周岁以下(1986年8月1日以后出生)。女性话务员身高不低于1.60米,男性话务员身高不低于1.70米;
4、身体健康,五官端正,形象气质较好;
5、会讲普通话,有较强的语言表达能力,掌握计算机基本操作技能;
6、具备招聘职位所需其他资格条件。
二、招聘计划
招聘民生热线工作人员8名,其中女性6名,男性2名。
三、报名与资格审查
(一)报名时间:2012年8月13日至8月14日。
(二)报名地点:河口区行政服务中心二楼西侧(河口区河聚路以南)。
(三)资格审查:报考人员提交本人身份证、毕业证、户口本本人页原件及复印件各一份,一寸近期同底版正面免冠彩色照片2张。报名时进行现场目测,通过报名资格审查和目测的收取报名费100元。
应聘者不得委托他人代办手续。
四、考试内容和方法
考试包括笔试和面试。
(一)笔试。笔试科目两项:一是《行政职业能力测试》和写作(一张试卷,其中行政职业能力测试50分,写作30分)。《行政职业能力测试》主要考察考生的数量关系、逻辑推理、常识判断、语言理解、资料分析等能力。写作主要考察考生的语言文字基础和写作水平;二是计算机操作能力测试(20分)。主要考察考生对计算机的实际操作能力和中文录入速度。
笔试时间:2012年8月17日。
(二)面试。根据笔试成绩,按招聘职位1:5的比例进入面试(如报名人数不足1:5,直接进入面试),笔试成绩不计入总成绩。面试采取结构化面试方法,主要测评报考人员的综合分析能力、组织协调能力、应变反应能力、语言表达能力、逻辑思维能力和举止仪表等方面的素质和能力。每人面试时间不超过5分钟。
面试时间:2012年8月18日。
五、考察与体检
根据面试成绩,由高分到低分等额确定考察、体检人员。面试成绩相同的,按照笔试成绩的高低确定最终名次。考察主要是对入围人员的人事档案、思想表现、道德品质、遵纪守法等方面进行全面考核,并对其报考条件进行复查。体检统一到区级以上医院进行,体检标准按照国家公务员体检的标准执行。如对体检结果有异议,可以复查一次。因考察、体检不合格出现的空缺,按面试成绩依次递补。
六、聘用及待遇
根据考试、考察、体检等情况确定拟聘用人员。新聘用人员,试用期1个月,试用期内月工资1500元。试用期满考核合格的,办理正式劳务派遣手续,月工资1600元,按国家标准缴纳五项社会保险。工作满6个月并考核合格的,月工资1800元;工作满1年并考核合格的,实行正常增资机制管理。
七、合同解除
(一)正常解除。合同期为一年。聘用期满,根据工作表现情况,重新确定聘用关系。
(二)非正常解除。合同期内,对违反管理规定、不能胜任本职工作,或身体原因不能坚持正常工作的人员解除劳动合同。
咨询报名电话:8666728     监督电话:3996001
本次招聘工作未尽事宜,由东营市振河劳务有限责任公司负责解释。

 ***一:河口区民生热线工作人员招聘报名登记表 点击

 

 

东营市振河劳务有限责任公司
二〇一二年八月九日


本文章内容来源于网络公开内容,仅供参考!不对文章内容时效、真实性负责

















2023-10-01 13:35:04重新编辑
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