济南等7市将互认人才卡

从12月4日召开的省会经济圈人力资源一体化发展联盟成立大会上获悉，济南、淄博、泰安、聊城、德州、滨州、东营7市达成省会经济圈人力资源一体化发展战略合作协议，重点围绕就业创业、社会保险、人才人事、劳动关系、信息化建设等5方面27项内容开展一体化深度合作，以人力资源社会保障事业协同发展促进区域协同发展。

就业创业方面，建立统一就业招聘信息平台，联合开展就业招聘活动，共建创业示范项目库，轮流主办创业论坛。开发高校毕业生就业岗位，举办高校毕业生就业供需见面会，共享大学生创业孵化政策，协同开展职业技能培训。符合条件的“山东省优秀高校毕业生”打破生源地限制，可报考7市“三支一扶”基层服务项目。

社会保险方面，社保关系便捷化转移接续，推进社保信息平台共建共享，建立社保信息交换机制，推进“换参保地不换卡”无差异服务。推动工伤政策依法统一，实现区域内工伤认定政策统一，建立工伤认定调查协作制度，认定结果互认。

人才人事方面，联合推动人力资源服务业发展，加强高层次人才招聘合作，加强高层次人才绿色通道服务合作，推进人才卡互认互通。7市互为在本地工作而户籍在其他市的人才提供档案管理服务，建立流动人员人事档案管理服务协同机制。推动专业技术人员证书互认，7市职称主管部门核发（确认）的专业技术职务资格证书，在区域内互认互通，不再办理“外地调入人员职称确认”手续。共享高级专家信息资源，共享教育资源，加强职业技能鉴定合作。