市工商局三个环节查摆问题强化作风建设

一是自查自纠，找准问题。认真对照中央、省市关于作风建设的要求和分局党委作风建设6项20条措施进行自查，结合工作实际，组织全体干部根据工作职能和岗位职责，认真查找本单位和干部职工自身在思想、工作、生活作风及文风会风、厉行节约、廉政建设等方面存在的问题，深刻剖析问题产生的根源。采取人人剖析、个个亮相的方式，每名干部针对当前作风方面存在的突出问题进行剖析，发扬“解剖自己不怕疼，听取意见不怕刺，亮出问题不怕丑，触及思想不怕深”的精神，实事求是地总结经验教训，明确努力方向。二是征求意见，制定措施。单位领导通过召开座谈会、与干部职工谈心等形式，征求干部职工对单位和领导干部的意见、建议；各所通过走访、发放征求意见函等形式向镇（街道）领导、人大代表、政协委员、村两委委员、业户代表征求意见建议，机关各科室向对口部门领导、监管对象征求意见、建议，建立征求意见台账。通过自查、广泛征求社会各界的意见，重点查找干部职工在思想作风方面存在的突出问题。在查找问题、征求意见的基础上，单位和个人从牢固树立宗旨观念、改进服务方式、优化科学监管机制、加强作风和能力建设等方面，制定切实可行的整改措施，明确整改时限和目标。三是承诺公示，接受监督。各单位和每名干部职工根据部门职能和岗位职责，公开作出作风建设承诺，各单位和个人签订作风建设承诺书，通过红盾信息网、政务公开栏等方式向全系统和社会公示，接受群众监督，积极践行承诺，做到言必信，行必果。