再部署再落实再承诺——投控集团作风和廉政建设永远在路上

　　为更进一步抓实抓细集团系统作风建设，继5月19日集团辖属企业负责人作风和廉政建设承诺会后，6月11日上午，区投控集团纪委召开集团部门负责人作风和廉政建设承诺会，对集团作风和廉政建设工作进行再部署、再落实、再承诺。集团党委书记、董事长陶红春同志，集团纪委书记、监事会主席林伟君同志，集团全体中层干部以及集团管人、管钱、管物、管经营、管项目的五部门全体员工共42人参加了会议。

　　会上，集团人事部、企管部、投资部、财务部、工程建设部等五个部门负责人结合本部门业务实际，就作风和廉政建设分别进行了表态发言，并现场签订了廉政建设承诺书。

　　刁劲同志表态，作为集团人事部负责人，将牢固树立政治意识和规矩意识，严守党章和国有企业领导人员廉洁从业有关规定，严格履行《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的干部任用工作程序，公平、公正、公开地向集团党委提出选人用人的建议，以求才若渴之心为集团招纳人才，绝不借此谋取私利。以身作则，恪尽职守，带领部门人员树立正确的人生观、价值观和道德观，自觉管理好“八小时”外的行为举止。

　　聂小昭同志表态，作为企管部负责人，将自觉遵守中央八项规定和廉洁从业有关规定，令行禁止，在工作中，严格遵守法律法规，严格按照有关规章制度办事，做到廉洁自律、奉公守法。自觉接受监督，在部门内强化廉政教育，采取对经营管理的诸多事项在部门内部研究讨论、交叉分工管理辖属企业等措施，营造廉洁从业的工作氛围。

　　黄恒同志表态，作为投资部负责人，要加强理论知识学习，强化党性修养，加强作风建设，认真遵守国家法律法规，时刻树牢纪律高压线、警戒线，筑牢拒腐防变的思想红线，做到自重、自省、自警、自励。将和部门全体人员，以“踏石留印，抓铁有痕”的精神和干劲，围绕集团党委各项工作部署，助力集团各项重大项目更好更快更稳地向前推进。

　　谢亨颖同志表态，作为财务部负责人，将通过建立健全财务管理制度，认真抓好资金管理、预算管理等各项工作，堵塞运行监管漏洞，确保资金支付合法合规，控制各项费用在预算内开支。同时，加强部门人员规章制度和业务知识学习，提高财务人员职业道德素质和业务技能，增强廉洁勤政意识，将财务管理工作与廉政建设工作相结合，转变工作作风，切实提高工作效率。

　　陈强同志表态发言，作为工程建设部负责人，将把本部门作风和廉政建设作为重要工作，保证严格遵守公司各项规章制度和工作纪律，保守集团秘密信息，工程招投标等各类重大事项严格按照有关制度程序执行，不利用知悉或者掌握的内幕信息谋取利益，时刻提醒部门同事注意作风和廉政建设，发现不良苗头要及时谈心谈话进行制止，切实加强部门作风和廉政建设再提升。

　　集团10位部门负责人现场认真签订廉政建设承诺书，作出庄严承诺：将带领本部门全体人员从严履职、严以律己，自觉做忠诚干净担当的国有企业管理人员。

     总共十大条的廉政建设承诺书，主要涵盖认真贯彻落实上级关于党风廉政建设的有关部署和要求、开展党性党风党纪和廉洁从业教育、加强廉政风险防控工作、加强作风建设，切实解决本部门作风建设方面存在的突出问题、严格执行“三重一大”事项集体决策制度等有关规章制度、严格遵守《龙岗区国有企业廉洁从业“十不准”》、《集团党委作风建设“十不准”》、《关于防止公职人员利益冲突的若干措施》、不利用名贵特产类特殊资源谋取私利等方面内容。　　

　　随后，林伟君同志就关于作风和廉政建设进行再部署、再落实。伟君同志首先和与会人员共同学习了《***关于加强党的政治建设的意见》第十六条内容，强调坚决反对腐败，建设廉洁政治，是涵养政治生态的必要条件和重要任务，要强化不敢腐的震慑，扎紧不能腐的笼子，增强不想腐的自觉，并提出了具体要求：一是要担起本部门作风建设和廉政风险的主体责任。部门负责人在日常工作中，要通过部门会议或与部门人员谈话提醒等方式，传达集团会议精神，关注本部门作风和廉政建设情况，抓好部门层面作风和廉政建设；二是要关注部门业务廉政风险点。各部门在开展业务工作中，要梳理业务程序，做好廉政风险点的防控，提升风险防控意识，增强集团风险防控能力；三是要加强对辖属企业业务开展情况的监督检查。要对辖属企业所开展的业务进行常态化的监督检查，找问题、找漏洞、抓整改，切实帮助企业抓好经营管理廉洁风险防控，做到按照相关规章制度和程序开展各项业务。

　　会议最后，陶红春同志强调：一是要狠抓作风建设提升、再提升。各部门人员要严守工作纪律，加强个人业务能力的提升。要精准、科学、合理的制定考核机制，严把考核关。积极开拓思路，抓工作、促落实、提效能，全力推进集团重大项目建设。二是要严守廉洁底线。各部门在开展业务中，尤其是在工程招投标、股权转让和物业出租等重点业务方面，要严格按照规章程序执行，切实增强廉洁从业意识，注意防范廉洁风险，注意防范被“围猎”，确保管好人、管好钱、管好物、管好经营、管好项目。三是要严守商业秘密和职业道德底线。集团各部室人员在业务开展过程中，要有信息保密意识，保持高度警惕，对涉及集团的商业信息、工程项目招投标信息以及需要保密的会议信息，要有职业操守，不得随意泄露。