区人社局打造新型服务平台全面提升人才服务效能
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于2022年01月24日发表
一是通过建立窗口服务标准、与其它职能部门整合服务资源，探索互联网政务平台应用，提升服务效率，优化服务质量，提高群众满意度。二是编制业务政策提示汇编，推行“三级四段”培训模式，分层级、分阶段、分岗位开展培训，帮助工作人员及时全面掌握政策内容。建立数据统计分析机制，每月对接待量、受理数、服务质量满意度进行量化测评，加强服务质量监控。三是加强与产业园区的互动，定期开展政策宣传，加强人才调研，推进人才政策落地见效。
(区委办消息)
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