西湖宣恩心相连巧借东风助脱贫

西湖区专家来宣义诊

西湖区企业到宣恩捐资助学

致富带头人培训

记者 杨盈

在东西部扶贫协作中，人才是最稀缺的资源。西湖区与宣恩县结成东西部协作对子以来，坚持“宣恩所需、杭州所能”，聚焦宣恩发展的短板和弱项，广泛开展干部人才挂职锻炼、培训交流，促进了观念互通、思路互动、技术互学、作风互鉴，切实提升了干部人才的业务技能和专业素养，推动了宣恩脱贫事业的发展。

引进来 变“输血”为“造血”

“听说来自杭州的专家过来义诊，我是专门赶过来的，我颈椎不好，医生不仅给我***还给我讲解了许多平时要注意的东西，真是太感谢他们了。”来自珠山镇界直岭村村民郑银菊高兴地说道。

12月10日，杭州市西湖区灵隐社区卫生服务中心王晓红主任一行六名专家，不远千里来到结对帮扶的珠山镇卫生院开展帮扶指导工作，捐赠仪器设备，并为当地群众开展大型健康义诊宣教活动。

“先进的医疗技术需要得到大力普及和传播，特别是对于医疗水平相对还比较薄弱的地区，跨地域医疗帮扶算是最有力一个的手段了。”挂职宣恩县民族医院副院长的西湖区干部陈志杭说道。

自两地结对以来，西湖区通过专家临床诊疗示范、病案讨论、义诊、培训……多形式的帮助带教，促进了观念互通、思路互动、技术互学，变“输血”为“造血”，为我县医疗事业发展提供了强有力智力支撑。 

据悉，为不断加大对宣恩县的人才支持力度，西湖区选派1名正处级、1名正科级干部到宣恩县挂职3年，分别担任县委常委、副县长和扶贫办副主任，专门负责东西部协作工作。同时，选派2名教师、1名医生到宣恩县学校和医院挂职1年半时间，并担任相应单位副职。西湖区（富阳区）卫计系统挂职、学习和交流卫计人才40余人次，西湖区教育局选派优秀教师18人赴宣恩县开展支教和交流培训，为宣恩脱贫攻坚注入强劲动力。

走出去“蓄能充电”

“非常感谢有这样一个外出学习的机会，让我们真实感受发达地区的创业经验，开阔了眼界，回去以后将先进理念付诸实践，扩大规模，带动更多的贫困群众增收致富。”12月23日，在杭州参创业致富带头人培训的刘和华说道。

借助西湖区帮扶的东风，宣恩县紧紧围绕“精准培训、创业带动”目标，与杭州西湖区发改局、区人社局联合在杭州市发达地区举办致富带头人培训班，让学员走出去学习西湖区先进经验，提升创业致富带头人致富带动能力，更好地帮助贫困群众参与产业发展，实现稳定增收脱贫。

“2018年，西湖区共计帮扶55万元用于支持宣恩创业致富带头人培训。”宣恩县创业致富带头人培训工作负责人介绍道。

自强者恒强。对口帮扶，根本上还是要把信心扶起来，把志气扶起来，把精神扶起来。在东西部扶贫协作中，杭州通过加强对帮扶地区的人才培训，加快宣恩脱贫攻坚步伐。今年以来，两地联合举办培训班3期（7个班），内容涉及电商、家政、茶艺等，培训贫困人口253人，通过培训提高了学员的就业技能和创业本领，到目前已经实现就业114人。

宣恩坚持实施“让人才走出去”的人才培养策略，充分把握杭州西湖区对口帮扶的机会，开办党政、电商、旅游、党建、城市规划、社会管理等专题考察培训，选派各类人才到西湖区学习交流，培养一批有眼光、有能力、有素质、有担当的干部队伍。今年，宣恩选派5名优秀干部赴杭挂职；县卫计局选派3名医生到富阳区人民医院进修学习1年时间，9人赴西湖区交流学习半年，14人短期交流；县教育系统选派5名后备干部、10名初中校长、骨干教师59人赴西湖区开展交流学习，架起两地互动交流、协同发展的坚实桥梁。

责任编辑：田长英